SD Trade In
Управляющий администратор (Супервайзер)
- Управление персоналом
- Организаторские навыки
- Проведение инвентаризаций
- Управленческая отчетность
- Внутренний контроль
- Адаптация персонала
- Обучение персонала
Приглашаем в нашу дружную команду активного, отзывчивого, ответственного, внимательного, вовлеченного в свое дело Управляющего администратора (Супервайзера)
Обязанности:
-
Распределение обязанностей и составление графиков;
-
Обучение новых сотрудников, оценка их работы и адаптация;
-
Контроль соблюдения стандартов обслуживания и бизнес-процессов;
-
Контроль дисциплины, мотивация и развитие сотрудников;
-
Проведение планёрок, инструктажей и контроль выполнения задач;
-
Контроль качества обслуживания покупателей;
-
Решение конфликтных ситуаций и работа с претензиями;
-
Консультация клиентов и обеспечение высокого уровня сервиса;
-
Контроль наличия товара, качества и сроков годности;
-
Контроль выкладки, приёмки и сохранности товара;
-
Контроль состояния торгового зала, складов и санитарных норм;
-
Контроль проведения промоакций и соблюдения ценовой политики;
-
Обеспечение бесперебойной работы магазинов (открытие/закрытие, кассовая дисциплина);
-
Анализ финансовых показателей торговых точек и контроль расходов;
-
Участие в инвентаризациях и анализе товарных остатков;
-
Подготовка отчётности и предложений по оптимизации работы магазинов;
-
Взаимодействие с логистикой, HR, маркетингом, IT и другими подразделениями;
-
Реализация задач, поставленных центральным офисом.
Требования:
- Опыт работы от 3х лет в розничных сетях или сфере FMCG на руководящих позициях;
- Успешный опыт самостоятельного управления продажами;
- Знание и понимание бизнес-процессов и операций в розничном бизнесе;
- Готовность к разъездному характеру работы;
- Планирование, обеспечение и контроль выполнения вверенными магазинами поставленных планов;
- Оптимизация процессов, поиск и внедрение новых инструментов;
- Постоянное повышение эффективности и производительности магазинов Сети;
- Обеспечение подготовки кадрового резерва: административный и менеджерский состав магазинов;
- Принятие непосредственного участия в обучении кадрового резерва и оценке уровня его компетенций в соответствии с требованиями Компании;
Условия:
- Оплата мобильной связи, все гарантии ТК РК;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Обучение в корпоративном учебном центре;
- График работы 5/2 с 8:00 до 17:00;
- Оклад + бонусы за выполнение KPI.