Обязанности:
- работать по подбору персонала через специализированные сайты и платформы: «Работа России», «Работа. Ру», «Авито», «Headhunter»;
- осуществлять подготовку ежемесячного плана по комплектованию персоналом Общества;
- сотрудничать с Отделениями занятости населения Вологодской области и другими организациями по вопросам комплектования персоналом;
- участвовать в Ярмарках вакансий и учебных рабочих мест, открытых кадровых отборах, организуемых Отделениями занятости населения Вологодской области;
- своевременно оформлять и направлять в установленном порядке в уполномоченные организации пакеты документов (в том числе в электронном виде) для получения субсидий на возмещение фактически понесенных затрат при трудоустройстве отдельных категорий граждан;
- осуществлять подготовку и сдачу в архив документов согласно сводной номенклатуре дел.
- высшее или среднее образование;
- опыт работы от 1 года.