Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром бурение"
Обязанности:
- проверка путевых листов, выполнение целевых показателей каждым водителем, машинистом и колонной в целом;
- контроль исполнительской и трудовой дисциплины водителями, машинистами проведение оценки их деятельности;
- обеспечение соблюдения подчиненными водителями, машинистами требований действующего законодательства;
- участие в подборе, стажировке и адаптации состава водителей, машинистов;
- выявление несоответствий состава водителей, машинистов, осуществление корректирующих действий, оценка их результативности;
- контроль своевременного выпуска ТС на линию;
- пнализ результатов работы колонны, разработка и внедрение мероприятий по повышению эффективности работы;
- профилактическая работа с водителями, машинистами по предотвращению ДТП, повышению уровня технических знаний, укреплению производственной и трудовой дисциплины;
- участие в расследовании причин аварий, поломок, сбоев, простоев автотранспортных средств, техники ДСТ, спецтехники, нарушений правил их технической эксплуатации;
- контроль за состоянием автотранспорта, техники ДСТ, спецтехники;
- планирование, контроль текущего, восстановительного ремонта автомобилей, техники ДСТ, спецтехники;
- обеспечение выполнения KPI-показателей предприятия;
- оперативное составление отчетных данных.
Требования:
- высшее техническое образование;
- знание устройства, назначения, конструктивных особенностей, технико-эксплуатационные свойств и правил технической эксплуатации автотранспортных средств, техники ДСТ, спецтехники;
- умение управлять персоналом и организовать работу состава водителей, машинистов;
- опыт эксплуатации автомобилей марки Ман, КамАЗ, Урал и др., техники ДСТ и спецтехники;
- знание технологии и организации технического обслуживания и ремонта подвижного состава;
- техническое обслуживание и ремонт грузовых автомобилей, техники ДСТ, спецтехники, правила по ОТ и ТБ.
Условия работы
- работа в Якутии - Чаяндинское месторождение;
- вахтовый метод работы 45/45;
- оформление согласно ТК РФ;
- награждение и премирование: за переработки и ночные смены (ежемесячно), к профессиональным праздникам, за высокие результаты работы;
- полис ДМС после испытательного срока;
- большой парк техники и спецтехники, боксы, мастера и запчасти для ремонта в наличии либо под заказ;
- спец. одежда, постельное белье, 3-х разовое горячее питание, проезд (перелёт) на вахту и обратно за счет компании;
- проживание в вагон-городке;
- на территории городка столовая, баня, прачечная, магазин;
- компенсация затрат на приобретение путевок;
- предоставление дополнительных оплачиваемых отпусков: 1 сентября, рождение детей, заключение брака и др.;
- возможность реализовать свой потенциал в компании, карьерный рост.
Бонусы от компании для семьи сотрудника:
- материальная помощь при рождении ребенка;
- материальная помощь многодетным работникам на каждого ребенка в возрасте от 1 до 7 лет;
- материальная помощь при вступлении в брак впервые;
- материальная помощь многодетным работникам на ребенка, поступившего в первый класс;
- компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;
- новогодние подарки детям.