ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:
- Подбор персонала согласно производственных планов;
- Участие в первичной адаптации нанятых специалистов;
- Ведение регулярной отчетности по итогам своей работы.
МЫ ОЖИДАЕМ ОТ ВАС:
- Обязателен опыт успешного подбора производственного персонала;
- Знание специфики производственных площадок, составление матрицы вакансий;
- Высшее образование.
-
Дистанционную работу или возможность релокации;
-
Официальное трудоустройство с достойной заработной платой;
-
Премии за эффективную работу и достижение результатов, премии к профессиональным праздникам, премия по итогам года;
-
Возможность выбора программ обучения для развития профессиональных и личностных компетенций, получения дополнительного образования за счет компании, включения в кадровый резерв;
-
ДМС со стоматологией;
-
Путевки на санаторно-курортное лечение и на базы отдыха, льготные путевки для членов семьи, путевки в детские лагеря;
-
Бесплатный абонемент в корпоративный физкультурно-оздоровительный комплекс с бассейном.