MDG Group.kz

Специалист по закупу

Не указана
  • Алматы
  • Полная занятость
  • Полный день
  • От 1 года до 3 лет
Обязанности:
  • Специалист по закупу (сфера общественного питания)
    Обязанности:

    Организация и ведение закупок продуктов питания, ингредиентов, напитков и расходных материалов для объектов общепита;

    Поиск и оценка потенциальных поставщиков (фермеры, дистрибьюторы, производители);

    Запрос и анализ коммерческих предложений, согласование условий поставки;

    Контроль качества закупаемой продукции и соблюдения требований безопасности пищевых продуктов;

    Мониторинг рынка по категориям, анализ сезонности и динамики цен;

    Размещение заказов и контроль своевременной поставки на склад/кухню;

    Контроль оборачиваемости товаров, сроков годности и складских остатков;

    Контроль исполнения обязательств по оплате и поставкам;

    Ведение рабочей и отчётной документации, оформление сопроводительных документов (накладные, сертификаты, вет. справки, спецификации).

Требования:
  • Требования:

    Опыт работы в закупе, логистике или продажах от 1 года; опыт работы с продуктами питания — преимущество;

    Знание специфики товарных групп в общепите (скоропорт, гастрономия, овощи-фрукты, мясо, заморозка и др.);

    Высшее образование (желательно экономическое или техническое);

    Уверенный пользователь ПК (Excel);

    Аналитическое мышление, навыки переговоров и деловой переписки;

    Ответственность, внимательность, умение работать с широким ассортиментом товаров.

    Условия:

    График работы 5/2, с 09:00 до 18:00;

    Стабильная и своевременная выплата заработной платы;

    Возможность профессионального развития и карьерного роста;

    Дружный коллектив и комфортные условия труда;

    Корпоративные мероприятия и поддержка в период адаптации.

Условия:
  • Условия:

    График работы 5/2, с 09:00 до 18:00;

    Стабильная и своевременная выплата заработной платы;

    Возможность профессионального развития и карьерного роста;

    Дружный коллектив и комфортные условия труда;

    Корпоративные мероприятия и поддержка в период адаптации.