Обязанности:
- Организация документооборота по ОТ и ПБ в бумажном и электронном виде в сетевых папках отдела и компании;
- Организация обучения вновь принятых сотрудников, контроль очередных обучений, внесение данных в ЕИСОТ;
- Ведение Статуса ОТ и ПБ по всем направлениям ОТ и ПБ (МОиПО, Обучения, СИЗ, СОУТ и ОПР, аптечки и т.д.) в эл. формате;
- Заказ журналов и обеспечение ими Подразделений;
- Учет и обновление статуса первичных средств пожаротушения и организация их проверки и замены;
- Ведение архива документов по ОТ и ПБ в бумажном и электронном виде.
Что для нас важно:
- Знаний и умение ориентироваться в работе по направлениям в ОТ и ПБ;
- Хорошие навыки работы с ПК и обработкой информации в больших объёмах;
- Внимательный к деталям и аккуратный, последовательный;
- Легко обучаемый и быстро усваивающий новую информацию;
- Умеющий работать самостоятельно в рамках поставленной задачи.
Работа в "Бриз" - это:
- Работа в компании-лидере рынка климатического оборудования России и СНГ;
- Престижный доход в «белой» компании, оформление по ТК РФ;
- Расширенный пакет ДМС для Вас и возможность подключить к ДМС Ваших близких;
- Эксклюзивные скидки на продукцию «Бриз» для сотрудников компании;
- Современный бизнес-центр, просторный стильный офис и комфортные рабочие места;
- Офис в 10 минутах от:
-
- метро/ МЦК Ботанический сад и центра города
- парковая пешеходная линия «Сада Будущего» по пути от метро и МЦК в офис
- рядом также платформа РЖД Ростокино, ВДХН и парк Яуза;
- Несколько кафе на территории бизнес-центра;
- Несколько кухонных зон и вендоров в офисе «Бриза», кофе-машины;
- Корпоративная мобильная связь;
- Корпоративная компьютерная техника (согласовывается при необходимости);
- Возможность работать удаленно в случае форс-мажора;
- График работы обсуждаем: с 08:00 до 17:00, с 09:00 до 18:00.
А также:
- Дружная команда лучших профессионалов рынка, программы адаптации и карьерного развития, корпоративный коучинг, программы обучения;
- Богатая корпоративная культура (корпоративные активности во всех локациях компании; тематические мероприятия, праздники и вечеринки; поздравления с профессиональными и календарными праздниками; тематические конкурсы для сотрудников; спортивные командные мероприятия; программа активностей для детей сотрудников; благотворительные проекты и проекты социальной ответственности и многое другое);
- Обучение по программам компании или возможность повышения квалификации во внешних учебных учреждениях (ученический договор от компании);
- Программы кадрового резерва;
- Индивидуальный коучинг;
- Карьерные и профессиональные консультации;
- И другие бонусы, и привилегии для нашей команды.