ДЖЕЙКЕТ РАБОТА
Менеджер по подбору персонала (офис)
- Анализ потребностей компании
- Ведение кадровой документации
- Организация обучения
- Подбор персонала
- Проведение собеседований
- Работа с HR-системами
- Разработка мотивационных программ
Вакансия компании: Альянс Групп
Альянс Групп - аутсорсинговая компания с 8-летним опытом работы, работающая со многими проектами и занимающая лидирующие позиции в проекте. Наша цель - дать компаниям время и ресурсы, необходимые для того, чтобы сосредоточиться на других аспектах, при этом предоставляя клиентам высококачественный сервис, которого они ожидают от своих любимых брендов.
Альянс Групп - аутсорсинговая компания с 6-ти летним опытом работы, работающая со многими проектами.
Наша цель - дать компаниям время и ресурсы, необходимые для того, чтобы сосредоточиться на других аспектах, при этом предоставляя клиентам высококачественный сервис, которого они ожидают от своих любимых брендов.
Мы ищем человека с опытом работы в Аутсорсинге по курьерской доставке, готового обучать новых сотрудников (менеджеров) и сопровождать их на период адаптации.
Обязанности:
- Создание системы обучения сотрудников;
- Постоянно и непрерывно обучать сотрудников, а также оказывать помощь на этапе испытательного срока по адаптации после обучения;
- Заниматься переподготовкой кадров;
- Анализировать работу сотрудников на испытательном сроке;
- Вместе с руководством разрабатывать обязанности сотрудников;
- Сопровождать сотрудников на протяжении всей работы;
Требования:
- Опыт работы на проекте по курьерской доставке ;
- Хорошо развитые коммуникативные навыки;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Понимание основ маркетинга;
- Умение работать в режиме многозадачности;
- Желание и умение обучать людей (педагогическое образование приветствуется);
- Опыт работы наставником или тренером будет большим плюсом;
- Владение ПК на уровне пользователя.
Условия:
- Рабочий день 5/2 - с 10:00 до 18:00, сб, вс - выходной;
- Оклад 50 000 рублей + KPI ( который успешно прошёл стажировку и вышел на работу, в среднем 5-10 кандидатов всегда выходят после этого работать);
- Кандидатов искать не нужно, их уже предоставляют кадровые сотрудники;
- Работа из офиса или удалённо;
- Премии и другие поощрения за достижения положительных результатов в развитии компании;
- Большие возможности личного и карьерного роста;
Добро пожаловать в нашу команду - динамичную, профессиональную и заряженную на результат!