Россети Ленэнерго

Диспетчер района сетей

Не указана
  • Кингисепп
  • Полная занятость
  • Гибкий график
  • От 3 до 6 лет
Обязанности:
  • обеспечение качественного, надежного и бесперебойного электроснабжения потребителей при экономичной работе электрических сетей;
  • организация работы по выводу оборудования в ремонт и для технического обслуживания и по вводу оборудования в работу;
  • работа с базами данных, формирование сводных отчетов, оперативный анализ;
  • сбор и обработка информации о технологических нарушениях;
  • оперативные переключения;
Требования:
  • среднее профессиональное (техническое) образование, незаконченное высшее (техническое) образование, высшее (техническое) образование, опыт оперативных переключений от 3-х лет, группа по электробезопасности не ниже 4.
Условия:
  • Работа в филиале "Кингисеппские электрические сети" крупной стабильной компании;
  • Ежемесячная частичная компенсация расходов на аренду жилья в размере до 20 000 рублей, для иногородних сотрудников;
  • Возможность обучения по профессии в корпоративном учебном комплексе за счет компании;
  • Официальное оформление согласно ТК РФ;
  • Полный социальный пакет, включающий ДМС со стоматологией и другие компенсации и гарантии;
  • Единовременная выплата к отпуску;
  • Вознаграждение по реферальной программе "Зови в команду";
  • Ежемесячная частичная компенсация электроэнергии;
  • Коллективный договор и негосударственное пенсионное страхование;
  • Предоставление и оплата дополнительных отпусков;
  • Доплаты и надбавки за условия труда, отклоняющихся от допустимых;
  • Надбавка за выслугу лет с первого года работы;
  • Вознаграждение работникам, удостоенным наград;
  • Выплата единовременного пособия при рождении ребенка и ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 3-х лет;
  • Выплата материальной помощи в случае регистрации брака;
  • Компенсация расходов за содержание детей в дошкольных учреждениях для многодетных семей и семьям, имеющих детей-инвалидов;
  • Поощрение к праздничным датам (23 февраля, 8 марта, «День энергетика»);
  • Возможность профессионального роста;
  • Повышение квалификации за счет работодателя.