Обязанности:
- Развивать органический канал выставочных сайтов: повышать конверсии, качество трафика и эффективность контента.
- Управлять веб-контентом на всех этапах: планирование, создание, оптимизация, перенос на новую CMS в рамках редизайна сайтов.
- Обеспечивать регулярную аналитику и отчётность по ключевым метрикам органического канала.
- Курировать контент для рассылок и анализировать их результаты.
- Формировать контент-планы выставочных сайтов и обеспечивать их выполнение.
- Продвигать экосистему ITE через контент.
- Руководить командой продюсеров веб-контента: распределение ресурсов, развитие, мотивация.
- Оптимизировать процессы производства контента, внедрять стандарты, тестирование и AI-инструменты.
- Опыт управления веб-контентом и/или органическим трафиком (контент, SEO, аналитика).
- Понимание digital-метрик, принципов конверсионной оптимизации и веб-аналитики.
- Опыт работы с CMS и участия в редизайне или миграции сайтов.
- Управленческий опыт: постановка задач, контроль сроков, развитие команды.
- Умение выстраивать процессы и работать с большим количеством проектов.
- Английский язык - от Upper-Intermediate.
- Работа в компании – лидере рынка, возможность влияния на стратегию органического канала и веб-контента;
- Гибкое начало рабочего дня, гибридный формат работы;
- Стабильная работа в компании с 30-летней историей, возможность внести вклад в крупные амбициозные проекты в выставочной сфере;
- Работа в команде профессионалов, которые всегда поддержат. Доброжелательная атмосфера в коллективе.
- Использование передовых международных и российских практик.
- Гибридный формат работы, гибкое начало дня. 1-2 дня в неделю в офисе, остальное время работа ведётся удалённо. Предполагается выезд на площадку проведения выставок в Крокус Экспо.
- Постоянные тренинги, выстроенная система адаптации и наставничества.
- Активная корпоративная жизнь. Более 30 онлайн и оффлайн мероприятий для сотрудников. Корпоративный спорт в офисе, участие в благотворительных проектах, спортивные и творческие активности для сотрудников.
- Конкурентный уровень заработной платы. Система дополнительного вознаграждения за достижение целей.
- ДМС со стоматологией и психологической поддержкой, страхование жизни и выездов за рубеж.
- 100% оплачиваемый больничный (до 14 дней).
- Корпоративные курсы английского и китайского языков.