Брестский чулочный комбинат

Специалист по работе с клиентами (торговый представитель) в КАМ-отдел

1 500 - 3 000 BYR
  • Минск
  • От 1 года до 3 лет
  • Развитие продаж
  • Работа с дебиторской задолженностью
  • Развитие ключевых клиентов
  • Деловая переписка
  • Телефонные переговоры
  • Навыки переговоров
  • Работа с ключевыми клиентами
  • Планирование продаж
  • Работа с планограммой

ОАО "Брестский чулочный комбинат" одно из крупнейших предприятий легкой промышленности в Республике Беларусь приглашает на работу специалиста по работе с клиентами в отдел по работе с ключевыми клиентами (КАМ).

Требования:

  • водительское удостоверение категории В, наличие личного автомобиля;
  • высшее либо средне - специальное образование;
  • опыт работы с сетевыми клиентами (КАМ-канал) не менее 1 года.

Обязанности:

  • выполнение плановых показателей по ответственным клиентам, работа с матрицами, планограммами, акциями, ПСЦ и др. (Доброном, Корона, Мила, Гиппо, Белмаркет, Три цены, Грин, Дионис, Простор);
  • переговоры по развитию качественной и количественной дистрибуции;
  • регулярное посещение торговых точек с целью аудита (г. Минск);
  • обеспечение постоянного присутствия требуемого ассортимента продукции в торговых точках сетевых клиентов;
  • анализ работы конкурентов;
  • работа с дебиторской задолженностью;
  • предоставление отчетов руководителю;
  • уверенный пользователь ПК, знание Excel, Word, PowerPoint, Outlook, 1С 8;

Профессиональные

  • ориентация на результат;
  • влияние;
  • партнерство;
  • ориентация на собственное развитие и готовность к изменениям.

Личностные

  • коммуникабельность (умение устанавливать доверительный контакт и поддерживать длительные отношения);
  • энергичность;
  • стрессоустойчивость;
  • настойчивость;
  • обучаемость;
  • ответственность.

Компания предоставляет:

  • корпоративную sim-карту с безлимитной связью;
  • топливную карту;
  • компенсацию амортизации автомобиля;
  • ноутбук;
  • оборудованный для работы комфортный офис;
  • отличную мотивацию (месяц, квартал);
  • медицинское страхование сотрудников;
  • ежегодные корпоративные мероприятия (лето / зима);
  • возможность оздоровления сотрудников и их детей в санаториях и оздоровительных лагерях;
  • возможность карьерного роста в рамках группы компаний;
  • работа в комфортной эмоциональной среде;
  • подарки к праздникам (выплаты, в т.ч. подарки для детей).

График работы: понедельник-пятница: 9.00-17.30, выходные: суббота и воскресенье.