Капиталбанк
Ведущий специалист Отдел отчетности регулятора и статистики
Не указана
- Точность и внимательность к деталям
- Налоговая отчетность
- Сбор и анализ информации
- Налоговое право
- Узбекский — C2 — В совершенстве
- Русский — C2 — В совершенстве
Обязанности:
- сбор, консолидация, обработка и анализ данных для подготовки регуляторной, статистической и налоговой отчетности;
- подготовка, проверка и представление отчетности в соответствии с требованиями Центрального банка Республики Узбекистан, Налоговой инспекции и иных уполномоченных органов;
- обеспечение полноты, точности и достоверности предоставляемой информации;
- контроль соблюдения сроков предоставления отчетности;
- мониторинг изменений в законодательстве и нормативно-правовых актах в части регуляторной, статистической и налоговой отчетности, своевременное внедрение изменений в рабочие процессы;
- взаимодействие с подразделениями банка для получения, уточнения и согласования отчетных данных;
- участие в оптимизации процессов формирования отчетности и повышении качества данных;
- подготовка разъяснений, аналитических справок и ответов на запросы регуляторов и руководства.
- высшее образование в области экономики, финансов, бухгалтерского учета или смежных направлений;
- опыт работы в банковской сфере или финансовых организациях (желательно в области отчетности, регуляторного или статистического учета);
- знание требований Центрального банка Республики Узбекистан и налоговых органов в части отчетности;
- уверенные навыки работы с большими объемами данных;
продвинутый уровень владения MS Excel (формулы, сводные таблицы, анализ данных); - внимательность к деталям, аналитическое мышление, ответственность;
- умение работать в сжатые сроки и с несколькими задачами одновременно;
- навыки делового взаимодействия и коммуникации с внутренними подразделениями.
- Работу в крупном, надежном и прогрессивном банке, №1 в рейтинге частных банков
- Достойную, конкурентную зарплату, учитывая ваши пожелания и опыт
- Все официально по ТК РУз, «белая» зарплата, отпуска (21 день по ТК РУз+7дней дополнительного отпуска)
- Премирование к праздникам и единовременные выплаты за выполнение важных производственных заданий
- График работы 5/2, с 9.00 до 18.00
- Корпоративное обучение, как от внутреннего отдела обучения, так и от внешних провайдеров.