ЦЕХ— эксперты в применении Ai и топ-5 лучших дизайн-студий России. Оказываем дизайн-поддержку для лидеров digital-рынка: Т-Банк, МТС, АльфаБанк, Яндекс Маркет и десятка других крупных компаний.
Проводим регулярное обучение для сотрудников: лекции, мастерклассы. Делимся инсайтами и лучшими практиками в использовании нейросетей.
Наши дизайнеры № 1 в России по 2D-графике, моушн и анимации по версии «Рейтинга Рунета».
Чем предстоит заниматься:
- Разработка и ведение контент-стратегии и ежемесячного плана для всех площадок студии (Telegram, YouTube, TikTok, VK Видео, VC.ru и другие)
- Контроль полного цикла создания контента: от идеи и брифа до публикации и анализа
- Планирование и распределение ресурсов команды (дизайнеры, копирайтеры, видеомейкеры) для создания контента: постановка задач, контроль сроков, приоритизация
- Анализ статистики и эффективности контента на каждой площадке. Формирование гипотез и предложений по оптимизации стратегии на основе данных
- Мониторинг трендов, форматов и активности аудитории в digital-среде (особенно в видео- и медиа-сегменте)
Что мы ожидаем от тебя:
- Опыт работы в дизайн-студии или диджитал направлении от 3 лет
- Опыт ведения или продюсирования видеоконтента
- Понимание основ дизайна и визуала
- Системное мышление и отличные навыки планирования
- Насмотренность и понимание современных digital-форматов
Что мы предлагаем:
- Комфортный офис или удалёнка
Мы постоянно расширяем географию. У нас есть удаленные сотрудники, а есть офисы в Тольятти и Москве, где ты можешь работать в гибридном формате. В Тольятти мы работаем в опенспейсе с современной техникой (70% работают на маке), собственной кухней, бесплатными завтраками и множеством активностей.
- Коуч/психолог
Каждый может обратиться к коучу со своим запросом — он проводит личные сессии, а также командные тренинги на еженедельной основе.
- Профессиональное обучение
У нас есть всё для развития команды. Можно сделать запрос под свои нужды и оплатить обучение на курсах.
- Команда единомышленников
Над проектом мы работаем в специально подобранных командах. Наставники в команде всегда дают обратную связь для повышения компетенций и помогают в профессиональном развитии.
А также:
- устройство по ГПХ или ИП
- 5/2 с гибким началом дня
- ДМС после испытательного срока