Обязанности:
- полный спектр ведения кадрового делопроизводства: прием, увольнение, перевод, перемещение, доп. соглашения, мед.осмотр и другое;
- кадровый учет в 1С:ЗУП (прием, увольнение, графики работ (сменности), табели учета рабочего времени)
- учет и предоставление трудовых/социальных отпусков, составление графика отпусков;
- кадровая отчетность: ПУ-1, ПУ-2, 12-т;
- ведение воинского учета;
- работа с обращениями работников предприятия по кадровым вопросам, входящая и исходящая корреспонденция,
- формирование личных дел и ведение трудовых книжек.
Требования:
- среднее специальное или высшее юридическое образование; уверенный пользователь ПК (MS Word, MS Excel);
-
знание 1С:Предприятие 8 (ЗУП) (или желание изучить программу в кратчайший срок)
-
знание трудового законодательства РБ и кадрового делопроизводства;
-
ГОТОВНОСТЬ РАБОТЫ В РЕЖИМЕ МНОГОЗАДАЧНОСТИ И С БОЛЬШИМ ОБЪЕМОМ ИНФОРМАЦИИ;
-
грамотная устная и письменная речь;
-
организованность, самостоятельность, инициативность.
-
Полный рабочий день.
-
Официальное трудоустройство.
-
Своевременная заработная плата.
-
8-ми часовой рабочий день с 08.30 до 17.00.