Смартэк
Специалист по работе с маркетплейсами
- Маркетплейсы
- Работа с большим объемом информации
- Аналитическое мышление
Действующий магазин автозапчастей на Ozon, ЯндексМаркет. Товарный учет с ценами ведется в 1С, который синхронизирован со всеми указанными маркетплейсами. Сейчас работа идет только по Fbs, до 100 заказов отгружаем в день.
Основные приоритетные задачи I этап развития (сначала ОЗОН, далее с другими маркетплейсами):
-Участие в определении стратегии развития на каждом маркетплейсе;
-Анализ конкурентов;
-Рекомендации по ценообразованию и юнит-экономике;
-Выбор среди текущего ассортимента наиболее приоритетных карточек для улучшения продаж;
-Предложения по оптимизации текущих карточек;
-Выбор товара для поставок на FBO;
-Оформление первых поставок FBO.
Задачи II этапа развития:
-Анализ эффективности продаж - мониторинг показателей, выявление проблем, разработка решений по продажам по модели FBO;
-Работа с аналитическими данными по продажам и внедрение нововведений;
-Развитие продаж через МП OZON, Wildberries (размещение новых товаров, участие в акциях, создание рекламных кампаний, работа с отзывами, выполнение плана, создание отчетов);
-Управление поставками и складскими остатками FBO;
-Планирование и реализация проекта по масштабированию команды;
-Построение и развитие системы управления эффективностью;
-Тестирование гипотез на увеличение продаж;
-Формирование ассортиментной матрицы.
Требования:- Опыт работы с маркетплейсами от 3 лет.
- Знание функционала маркетплейсов: личных кабинетов, аналитических инструментов, сторонних систем аналитики.
- Опыт настройки и ведения рекламных кампаний.
- Грамотная письменная речь, внимательность к деталям.
- Умение работать с большим объёмом данных, аналитическое мышление.
- Приветствуется опыт работы с графическими редакторами (для корректировки изображений товаров) - преимущество.
Условия:
_ Официальное оформление по ТК РФ, ИП или самозанятость.- Фиксированный оклад + KPI.
- Возможность профессионального роста в быстро развивающейся компании.
- Небольшой, дружный коллектив, ориентированный на результат.