Наши руководители управляют ключевыми проектами и командами, прокачивают процессы и выводят Банк на новый уровень!
С нами можно заработать:
- Фиксированный оклад + квартально-годовое премирование;
- До 100 000 рублей за приведенного друга на работу в компанию;
- Бонус к окладу за стаж работы в Банке.
Что предстоит делать:
- Управлять, организовывать и планировать деятельность дивизиона (6-8 регионов);
-
Организовывать продажи клиентам кросс-продуктов;
- Лично привлекать и сопровождать крупные, не стандартные кейсы приоритетных клиентов;
- Подбирать и развивать сотрудников;
- Обеспечивать выполнение плана не ниже 100% всеми сотрудниками дивизиона.
Для этого необходимо:
- Опыт работы на аналогичной должности от 2х лет либо опыт руководящей работы в малом бизнесе от 2х лет (начальник отдела малого бизнеса и пр.) с амбицией роста управления региональной сетью;
- Идеальное знание банковских продуктов юридических лиц и процессов, умение анализировать рынок (конкурентов/труда);
-
Сильные коммуникативные навыки;
-
Умение (видение) продумывать стратегию развития региона, следовать ей и брать ответственность за результат;
- Понимание психологии человеческого поведения в стрессовых ситуациях.
- Умение видеть и использовать управленческие "фишки", процессные "фишки", умение адаптировать свой предыдущий опыт на текущую работу;
- Уверенное владение Microsoft Word, Microsoft Excel, Internet Explorer, Microsoft Outlook.
Плюсы работы с нами:
- Обучение с первого дня трудоустройства;
- Оформление официально по ТК РФ;
- Экономия за счет ДМС со стоматологией, в среднем 50 000 рублей на визиты к врачам;
- Работа в комфортном графике;
- Профессиональный рост: авторские тренинги, мастер-классы и бизнес-игры в Корпоративном университете;
- Доступ к электронной библиотеке Mybook;
- Партнерская программа от BestBenefits из 2500+ скидок и привилегий;
- Приобретение билетов со скидкой 30% на игры ХК Ак Барс, ФК Рубин, ВК Зенит-Казань;
- Банковские команды по киберспорту, мини-футболу, хоккею и волейболу, а также спортивные марафоны.