Посмотри
Супервайзер оптики
- Управление персоналом
- Аттестация персонала
- Мотивация сотрудников
- Организация работы сотрудников
- Адаптация персонала
- Организаторские навыки
- Информирование сотрудников об изменениях в компании
- Организация рабочего процесса
- Организация и контроль работы персонала
- Управление конфликтами
- Контроль сотрудников
Мы — ПОСМОТРИ. Раньше вы могли знать нас как LINZISPB.
За 15 лет работы мы прошли путь от небольшого магазина контактных линз до полноценного пространства заботы о зрении. Сегодня наша команда объединяет 11 салонов оптики в Санкт-Петербурге и успешный интернет-магазин. Но мы не останавливаемся: мы стремимся делать сервис еще лучше, доступнее и профессиональнее.
Февраль 2026 года — новая глава в истории нашей компании. Мы расширяем формат и выходим на новый уровень под именем ПОСМОТРИ.
Что значит это имя для вас как для кандидата?
Мы стали не просто «продавцом линз», а центром с медицинской экспертизой и диагностикой. Это значит, что вы будете работать в среде, где ценятся знания, где есть инструменты для комплексного подбора коррекции зрения, а не просто «выдача товара».
Мы — ПОСМОТРИ. Раньше вы могли знать нас как LINZISPB.
За 15 лет работы мы прошли путь от небольшого магазина контактных линз до полноценного пространства заботы о зрении. Сегодня наша команда объединяет 11 салонов оптики в Санкт-Петербурге и успешный интернет-магазин. Но мы не останавливаемся: мы стремимся делать сервис еще лучше, доступнее и профессиональнее.
Февраль 2026 года — новая глава в истории нашей компании. Мы расширяем формат и выходим на новый уровень под именем ПОСМОТРИ.
Что значит это имя для вас как для кандидата?
Мы стали не просто «продавцом линз», а центром с медицинской экспертизой и диагностикой. Это значит, что вы будете работать в среде, где ценятся знания, где есть инструменты для комплексного подбора коррекции зрения, а не просто «выдача товара».
Мы ищем в свою команду коллегу.
Обязанности:
- административно-хозяйственная работа: контроль и организация бесперебойной работы салонов сети оптики; обеспечение салонов всем необходимым для работы
- контроль бизнес-процессов: между салонами оптики, отделами управляющего офиса Компании
- персонал: оперативное руководство, планирование, адаптация, обучение и оценка эффективности работы, обеспечение укомплектованности штата
- клиенты: поддержание клиентоориентированности персонала на должном уровне, решение конфликтных ситуаций, инициация мероприятий по привлечению новых клиентов
- результаты: обеспечение выполнения индивидуальных планов продаж и планов продаж салонов
- развитие: необходимо будет принимать участие в открытии новых салонов оптики
У нашего кандидата есть :
- опыт работы в оптике ОБЯЗАТЕЛЕН!!!
- опыт управления персоналом от 20 человек
- развитые лидерские качества
- умение и готовность принимать решения в зоне своей компетенции и нести за них ответственность
- любовь к людям и искреннее желание помогать им раскрываться и развиваться
- отлично развитые коммуникативные навыки, гибкость, лояльность, умение находить подход к разным людям
- готовность работать в любом районе на территории Санкт-Петербурга
- готовность быть всегда на связи
- гибкость - уметь применять разные стили управления
- умение работать в режиме многозадачности, динамичном режиме
- нацеленность на достижение максимального результата
Мы предлагаем:
- оформление по ТК РФ
- пятидневная рабочая неделя
- работа офис - 5% времени, салоны оптики 95% рабочего времени
- территория работы обсуждается на собеседовании
- заработная плата обсуждается с успешным кандидатом индивидуально, выплаты своевременные, дважды в месяц
- корпоративная мобильная связь
- скидки для сотрудников
Оставляйте отклик и мы обязательно с Вами свяжемся!