Аптечная сеть Максавит

Ведущий менеджер по рекламе/ ведущий маркетолог

91 000 - 91 000 RUR
  • Нижний Новгород
  • От 1 года до 3 лет
  • Маркетинговый анализ
  • Планирование рекламных кампаний
  • Реклама
  • Планирование маркетинговых кампаний
  • Аналитическое мышление

Что будет в зоне ответственности:

  • Локальное и региональное продвижение аптек: запуск активностей на новых аптеках, поддержка действующих аптек нацеленное на привлечение клиентов
  • Мониторинг конкурентной активности, разработка контрмер
  • Анализ населенного пункта: конкуренты, портрет локального покупателя, анализ трафика
  • Разработка маркетинговых механик и подбор рекламных каналов для привлечения покупателей
  • Реализация промо-кампаний: координация участников процесса, контроль производства рекламно-информационных материалов (дизайн, печать), размещение рекламы, организация BTL
  • Участие в проведении закупок: подготовка ТЗ для тендера на необходимые услуги
  • Бюджетирование, контроль бюджета: проверка смет, сопутствующий документооборот (счета, договоры, акты);
  • Анализ результатов мероприятий: формирование отчетов по мероприятиям, предложение для улучшения показателей

Что нам важно:

  • Навыки работы с Excel (ВПР, сводные таблицы)
  • Высшее образование (маркетинг/PR/реклама — приветствуется).
  • Опыт работы в маркетинге от 5 лет.
  • Работа в ритейле будет преимуществом
  • Понимание процессов и специфики BTL в рознице.
  • Навыки работы с Excel (ВПР, сводные таблицы)
  • Личные качества: самостоятельность, проактивность, нацеленность на результат, стрессоустойчивость, умение быстро вникать в новые задачи и находить нестандартные решения.

Что предлагаем:

  • Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, "белая" заработная плата (оклад + ежемесячная премия);
  • График работы 5/2 (сб, вс - выходные), с 8 до 17, либо с 9 до 18 часов, пятница короткий день на 1 час;
  • Офис БЦ «Орбита», ул. Нартова 6 корп 6, корпоративный трансфер от метро Ленинская и Горьковская;
  • Развитая корпоративная культура;
  • Поощрение лучших сотрудников;
  • Постоянное развитие профессиональных навыков: твердых и мягких навыков;
  • Яркая корпоративная жизнь, атмосфера доверия и открытости;
  • Возможность проявить свои лучшие профессиональные навыки и наращивать компетенции.