Простые Решения
Операционный директор (COO)
- Руководство коллективом
- Стратегическое мышление
- Управление командой
- Оптимизация бизнес-процессов
- Оперативное планирование
- Организаторские навыки
- Лидерство
- Управленческие навыки
- Стратегическое планирование
- Управление эффективностью
- Бизнес-планирование
- Стратегический менеджмент
Вакансия: Операционный директор (COO) — онлайн-продукт / управление распределёнными командами
Формат: Full-time
Тип работы: Удалённо
Заработная плата: 200 000 – 500 000 ₽ (в зависимости от компетенций и опыта) + годовой бонус по результатам
О позиции
Ищем сильного Операционного директора с опытом управления онлайн-командами от 50 человек и более. Нам нужен руководитель с большой буквы — системный, дисциплинированный, стратегически мыслящий, способный выстраивать автономные управляемые структуры и культуру высокой результативности.
Это позиция для человека, который умеет не просто управлять, а строить систему, формировать среду ответственности и достигать измеримых результатов.
Задачи
•Полное операционное управление онлайн-продуктом
•Руководство распределённой командой (50+ сотрудников)
•Выстраивание и оптимизация бизнес-процессов
•Формирование автономной управленческой системы
•Внедрение управленческих инструментов (KPI, OKR, метрики эффективности)
•Формирование сильной корпоративной культуры
•Обеспечение достижения стратегических и финансовых целей
•Развитие команды руководителей среднего звена
Обязательные требования
•Управленческий опыт не менее 5 лет
•Опыт работы с распределёнными (онлайн) командами от 50 человек
•Глубокое понимание основ менеджмента и организационного построения
•Практический опыт внедрения процессов и управленческих систем
•Способность формировать авторитет и культуру ответственности
•Твёрдость в управлении при сохранении адаптивности
•Ориентация на результат и достижение целей компании
•Опыт управления по метрикам и показателям
Будет преимуществом
•Опыт в финтехе или смежных сферах
•Опыт работы в стратегическом консалтинге (уровень McKinsey или аналогичный)
•Понимание современных технологий и цифровой трансформации
•Опыт построения компаний с высокой управленческой дисциплиной
Мы предлагаем
•Стратегическую роль с высоким уровнем влияния
•Конкурентную оплату: 200 000 – 500 000 ₽
•Годовой бонус за достижение ключевых показателей
•Возможность выстроить сильную, масштабируемую операционную систему
•Работу в среде, ориентированной на результат и профессиональный рост