MMarket — ведущий маркетплейс на рынке, объединяющий лучшие товары, современные технологии и высокий уровень сервиса. Мы быстро растём, задаём стандарты отрасли и создаём продукт, которым гордимся.
Мы ищем заместителя главного бухгалтера, который хочет работать в стабильной и амбициозной компании, участвовать в выстраивании финансовых процессов, нести ответственность за результат и развиваться вместе с лучшим маркетплейсом на рынке.
Обязанности:
1. Ведение бухгалтерского учёта и первичной документации
-
Проверка правильности оформления и отражения в учете первичных документов по реализации, закупкам и взаиморасчётам;
-
Учет и оформление банковских, кассовых и расчётных операций;
-
Контроль своевременного предоставления документов от сотрудников и контрагентов;
-
Хранение, формирование и систематизация бухгалтерской документации.
2. Работа с контрагентами -
Проведение регулярных сверок взаиморасчетов с поставщиками, подрядчиками и клиентами;
-
Ведение актов сверок, урегулирование расхождений;
-
Контроль корректности закрывающих документов.
3. Работа с ЭСФ -
Формирование, проверка и своевременная отправка электронных счетов-фактур (ЭСФ);
-
Контроль корректности данных, указанных в ЭСФ;
-
Взаимодействие по ЭСФ с контрагентами и налоговыми органами в пределах компетенции.
4. Расчёт заработной платы -
Начисление заработной платы, премий, отпускных, больничных, компенсаций;
-
Ведение табелей учета рабочего времени (при необходимости);
-
Расчёт удержаний и выплат сотрудникам;
-
Контроль корректности начисления и отражения в бухгалтерском учёте операций по заработной плате.
5. Расчёт налогов и взносов по зарплате -
Расчёт налогов и обязательных социальных взносов, удерживаемых из заработной платы;
-
Подготовка и передача данных главному бухгалтеру для сдачи налоговой и регуляторной отчётности;
-
Контроль сроков уплаты налогов по заработной плате.
6. Взаимодействие -
Взаимодействие с налоговыми органами по вопросам, относящимся к участку реализации, ЭСФ, расчетов и зарплаты;
-
Взаимодействие с сотрудниками других отделов по вопросам документооборота и учета.
Требования:
- Опыт работы главным бухгалтером (или зам главного бухгалтера)— от 1-3 лет, желательно в торговой или IT-сфере;
- Отличное знание законодательства КР в части бухгалтерского учета, налогов, финансовых операций;
- Порядок работы с первичной документацией;
- Правил работы с банковскими и кассовыми операциями;
- Принципов начисления заработной платы и налогов;
- Правил оформления, учета и хранения бухгалтерских документов;
- Современных программ автоматизации учета (1С, Excel и др.).
Условия:
-
Современное и комфортное рабочее пространство;
-
Команда молодых, активных и профессиональных коллег;
-
Конкурентная система мотивации и достойный уровень дохода;
-
Стабильная работа в быстрорастущем маркетплейсе;
-
Возможность профессионального и карьерного развития;