Супервайзер торговой команды

Чем вы будете заниматься:

1. Управление командой торговых представителей и мерчандайзеров:

• Планировать и контролировать работу команды на маршрутах;

• Ставить цели, отслеживать выполнение KPI, анализировать результаты;

• Проводить полевое сопровождение, сторчеки, аудиты торговых точек;

• Обучать сотрудников стандартам продаж, переговоров и мерчендайзинга;

• Участвовать в подборе, адаптации и развитии новых сотрудников;

• Формировать кадровый резерв и снижать текучесть персонала.

2. Контроль продаж и представленности продукции:

• Обеспечивать выполнение плана продаж на закреплённой территории;

• Контролировать покрытие торговых точек, наличие ассортимента и выкладку;

• Следить за соблюдением ценовой политики и стандартов Perfect Store;

• Анализировать продажи, потенциал ТТ и действия конкурентов.

3. Работа с документами и показателями:

• Контролировать дебиторскую задолженность и кредитные лимиты клиентов;

• Проверять корректность первичной документации;

• Вести отчетность (дневные, недельные, месячные отчеты);

• Контролировать ГСМ, оборудование, POSM-материалы.

4. Развитие территории:

• Расширять активную клиентскую базу;

• Обновлять маршруты и информацию по торговым точкам;

• Оценивать потенциал ТТ и эффективность каналов сбыта (van / pre / mix selling).

Что нам важно в кандидате:

• Опыт работы в продажах от 1 года (FMCG будет преимуществом);

• Опыт управления командой или готовность к управленческой роли;

• Понимание полевых продаж и работы с розницей;

• Навыки планирования, контроля и обучения сотрудников;

• Уверенный пользователь ПК (Excel, Word, почта, 1С - на пользовательском уровне);

• Ответственность, системность, ориентация на результат.

Что мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство по ТК РК;

• График работы 5/2, полный рабочий день;

• Конкурентный доход: оклад + бонусы по результатам работы;

• Четкие зоны ответственности и понятные показатели эффективности;

• Обучение стандартам компании и поддержка на старте;

• Реальные возможности карьерного роста внутри компании;

• Работа в стабильной международной FMCG-компании.

Почему эта роль может быть вам интересна:

• Вы не «просто контролируете», а влияете на результат и развитие людей;

• Понятные процессы, стандарты и инструменты управления;

• Возможность прокачать управленческие навыки и вырасти дальше;

• Детям сотрудников на Новый год.