Офис-менеджер с функциями ведения кадрового делопроизводства
Обязанности:
-
Ведение полного документооборота компании (входящая/исходящая корреспонденция, регистрация, архивирование).
-
Организация и контроль кадрового делопроизводства в полном объёме.
-
Оформление приёма, перевода и увольнения сотрудников.
-
Подготовка и оформление приказов (по личному составу, отпускам, командировкам и др.).
-
Ведение графика отпусков, оформление отпусков сотрудников.
-
Формирование и ведение личных дел работников.
-
Ведение табеля учёта рабочего времени.
-
Подготовка и актуализация штатного расписания.
-
Контроль сроков действия трудовых договоров и дополнительных соглашений.
-
Взаимодействие с руководством по кадровым и административным вопросам.
-
Обеспечение жизнедеятельности офиса (заказ канцелярии, организация рабочих мест, контроль хозяйственных вопросов).
-
Организация внутреннего документооборота и административной поддержки.
-
Опыт работы офис-менеджером и/или специалистом по кадровому делопроизводству.
-
Знание трудового законодательства РК.
-
Навыки ведения кадрового делопроизводства в полном объёме.
-
Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1С — при необходимости).
-
Внимательность к деталям, ответственность.
-
Умение работать в режиме многозадачности.
-
Грамотная устная и письменная речь.
-
Организаторские навыки и коммуникабельность.
- Офис в верхней части города (район Атакента);
- Комфортные условия труда и дружный коллектив;
- Возможности для профессионального и карьерного роста.
- График с 9:00 до 18:00, пятидневка;