Мы ищем человека, который хочет не просто закрывать сделки, а постепенно взять на себя лидерство команды и вырасти в руководителя.
О нас:
Motivity — HR-tech сервис с собственной методологией. Мы помогаем компаниям выстраивать обучение, развитие и мотивацию сотрудников через IT-платформу.
Работаем с корпоративным сегментом, средний чек сделки — от 500 000 рублей.
Что ты будешь делать:
• Влиять на команду, а не просто выполнять план
Помогать коллегам в сложных сделках, участвовать в разборах, делиться практикой.
• Постепенно брать лидерство
Подключаться к управлению: давать обратную связь, влиять на процессы, участвовать в развитии продаж.
• Работать с воронкой и каналами
Повышать конверсию входящих лидов, участвовать в развитии outbound и тестировании новых гипотез.
• Менять процессы, а не мириться с ними
Предлагать и внедрять улучшения в CRM, аналитике и подходах (включая ABM).
Кого мы ищем:
- У тебя есть опыт в B2B продажах (IT/SaaS — большой плюс) от 2–3 лет;
- Ты понимаешь, как устроена воронка и где теряются деньги;
- Тебе уже тесно в роли просто исполнителя;
- Хочешь расти в управление, а не просто «больше продавать»;
- Умеешь общаться с ЛПР и вести сложные переговоры ;
- Ты уже помогал другим продавцам расти;
- Участвовал в изменении процессов продаж.
Что ты получишь:
- Понятный трек роста в РОПа;
- Возможность влиять на решения: твои идеи не будут лежать в столе — мы реально внедряем изменения;
- Среду без бюрократии;
- Можно быстро принимать решения и двигаться;
- Развитие: Performance Review, 1:1, 360, ИПР;
- Бонусы и бенефиты: каталог призов (маркетплейсы, фитнес, ДМС, обучение и др.).