Alfaleads Group
Head of Sales at Alfaleads Network
- Управление командой
- Стратегическое мышление
- Управление бизнес процессами
- CPA
- Арбитраж трафика
- Разработка стратегии развития
- Управление бюджетом
- Управление продажами
- Английский язык
- Стратегический менеджмент
Международное performance marketing агентство со штаб-квартирой в Европе и несколькими подразделениями в самых разных точках мира. За 9 лет работы компания не раз становилась финалистом престижных международных премий.
Сейчас мы приглашаем в топ-команду эксперта, который возглавит управление направлением sales в одном из наших брендов холдинга - Alfaleads Network.
Интересные задачи, которыми предстоит заниматься:
-
Ежедневный контроль качества работы в продажах и аккаунтинге;
-
Регулярная генерация и тестирование коммерческих гипотез для бизнеса: развитие текущих партнерских отношений, поиск новых возможностей, нестандартные сделки;
-
Работа с командой: контроль нагрузки и распределение задач, развитие сотрудников, создание мотивирующей и продуктивной рабочей среды (в паре с HRBP);
-
Выстраивание продуктивного взаимодействия команды с affiliate направлением;
-
Развитие личного бренда и компании на рынке: участие в профильных мероприятиях, конференциях, поддержка публичного имиджа компании.
Ну что, ты уже готов откликнуться? :)
Тогда давай пройдемся по чек-листу необходимых навыков и компетенций:
-
Личная глубокая экспертиза в Business Development, портфолио сильных кейсов, демонстрирующих отчетливое влияние на профит;
-
Уверенные знания в смежных областях: affiliate и маркетинг для high risk продуктов;
-
Сильные навыки само-презентации и готовность выступать лицом компании (конференции и выступления, соцсети и прочие публичные каналы);
- Релевантный опыт в сфере igaming;
-
Опыт управления командами продаж - от 2-3 лет;
- Английский язык на разговорном уровне.
Мы предлагаем:
-
Интересную работу в одной из ведущих компаний в сфере;
-
Высокую финансовую мотивацию (оклад + KPI);
-
Комфортный офис в Белграде (возможна удаленка с готовностью к командировкам);
-
Удобный график с плавающим началом рабочего дня;
-
Участие в топовых иностранных конференциях;
-
Внутреннее и внешнее обучение по разным направлениям;
-
Заботу и внимательное отношение к сотрудникам, поддержку в трудных жизненных ситуациях;
-
Нематериальную мотивацию — внутренний магазин мерча, корпоративные подарки, мероприятия, совместные выезды, досуг и многое другое.