Центр качества образования

Руководитель отдела подбора и адаптации персонала

120 000 - 150 000 RUR
  • Москва
  • От 3 до 6 лет
  • Подбор персонала
  • Мотивация персонала
  • Аттестация персонала
  • Командообразование
  • Разработка и внедрение системы KPI
  • Кадровая стратегия
  • Организация системного рекрутмента
  • Разработка регламентов
  • Компенсации и льготы
  • Стратегическое мышление
  • Кадровый менеджмент
  • Кадровое планирование
  • Кадровая политика

Откройте новые горизонты в HR вместе с нами!

Вам близка идея создавать сильные команды и помогать талантам раскрывать свой потенциал? Хотите влиять на развитие образовательной среды и строить процессы, которые действительно работают? Тогда эта вакансия для вас!

Ваши задачи:

  • Организационно-методическое руководство работой отдела подбора и адаптации персонала

  • Обеспечение своевременного и качественного привлечения кадров

  • Разработка и внедрение эффективных стратегий поиска, оценки и удержания кандидатов для различных подразделений института.
  • Совершенствование процессов адаптации новых сотрудников: создание программ ввода в должность, наставничества и сопровождения.
  • Взаимодействие с руководителями подразделений для выявления потребностей в персонале и формирования профилей вакансий.
  • Анализ рынка труда, внедрение современных инструментов и технологий подбора.
  • Контроль качества подбора и адаптации, подготовка аналитики и отчетности для руководства.
  • Развитие HR-бренда института, участие в проектах по повышению вовлеченности и удержанию сотрудников.

Наши ожидания:

  • Опыт работы в подборе и адаптации персонала от 3 лет, из них не менее 1 года — на руководящей позиции.
  • Практические навыки построения и оптимизации HR-процессов.
  • Умение работать с современными инструментами поиска и оценки кандидатов.
  • Опыт внедрения программ адаптации и наставничества.
  • Развитые коммуникативные и лидерские качества, умение вдохновлять команду.
  • Аналитический склад ума, системность, ориентация на результат.
  • Высшее образование (желательно в области управления персоналом, психологии, педагогики или смежных сферах).

Условия и преимущества:

  • Официальное трудоустройство, стабильная "белая" заработная плата.
  • График работы 5/2, рабочий день с 10:00 до 19:00.
  • Работа в современном офисе института в дружелюбной и поддерживающей команде.
  • Корпоративные скидки на образовательные программы холдинга.
  • Возможности для профессионального и карьерного роста, участие в значимых HR-проектах.
  • Наставничество, обмен опытом с ведущими экспертами отрасли.

О компании Центр Качества Образования — динамично развивающийся образовательный холдинг, объединяющий престижные учебные заведения и инновационные проекты. Мы создаём уникальную экосистему для профессионального роста и развития, ценим инициативу, поддерживаем креативность и стремимся к высоким стандартам качества. Присоединяйтесь к нам — вместе мы формируем будущее образования!