Робин Сдобин, Торгово-производственная компания

Аналитик-планировщик

Не указана
  • Воронеж
  • От 3 до 6 лет
  • ERP-системы на базе 1С
  • Разработка технических заданий
Обязанности:
  • Поддержка и развитие существующей системы 1С:ERP в части планирования (продажи, закупки, производства и остатков товарных запасов);
  • Проведение интервью и встреч с бизнес-пользователями (сбор требований для планирования);
  • Моделирование бизнес-процессов с учетом планов продажи, закупки, производства и остатков товарных запасов в 1С ЕРП;
  • Подготовка технических заданий (ТЗ) и постановок задач для разработчиков 1С;
  • Настройка интерфейсов и отчетов;
  • Разработка инструкций и обучение пользователей.
Требования:
  • Высшее образование - специалитет, магистратура;
  • Стаж работы более 3-х лет на должности Аналитика 1С ERP;
  • Профессиональные навыки:
  • Управленческий учет в части планирования и складских запасов;
  • Управление продажами, аналитика продаж для планирования;
  • Закупки и управление запасами (Логистика);
  • Производство (управление производственными процессами);
  • Умение формализовать требования (Составление ТЗ);
  • Умение работать с типовыми отчетами СКД, консолью запросов, обработками (групповое изменение реквизитов и т.д.);
  • Аналитический склад ума и системное мышление;
  • Грамотная устная и письменная речь (для составления ТЗ и инструкций);
  • Ответственность за результат;
  • Обучаемость и желание разбираться в предметной области заказчика.
Условия:
  • График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (СБ и ВС- выходной; все официальные праздничные дни мы тоже отдыхаем + отпуск 28к.д. по ТК РФ);

  • Уровень оплаты труда обсуждается индивидуально на итоговом собеседовании;

  • Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;

  • Выплата заработной платы 2 раза в месяц строго по графику без задержек;

  • Место работы расположено по адресу, указанному в описании вакансии, наличие парковочных мест;

  • Комфортные условия труда, современный офис, хорошие бытовые условия;

  • Корпоративные мероприятия, подарки для детей, поздравления с Днем Рождения;

  • Корпоративное питание;

  • Награждение лучших сотрудников, премии за стаж работы в Компании;

  • Льготные дисконтные программы для сотрудников компании и т.п.