Senior Motion Designer (Unreal Engine)

Отдел по созданию креативов в поисках коллеги в лице UE Motion Designer для создания рекламных роликов мобильных игр в казуальной стилистике (Tycoon, Farming).

Работать предстоит в казуальном стиле. У тебя есть желание развиваться в направлении рекламы мобильных игр? Давай познакомимся поближе!

Обязательно: наличие портфолио с креативами в нише Tycoon/Farming.

На какие задачи (обязанности)?

• Создавать рекламные креативы для мобильных игр «под ключ».

• Собирать сцены из готовых ассетов, настраивать свет и материалы.

• Работать в Sequencer: тайминги, режиссура камер и анимация объектов.

• Оживлять сцены с помощью персонажной анимации и эффектов.

• Проектировать игровые механики и логику взаимодействия в UE.

• Самостоятельно реализовывать задачи, соблюдая баланс между качеством и сроками.

Технические требования:

• Опыт работы с Unreal Engine более 3 лет: уверенное владение Blueprints (логика механик, оптимизация кода) и Niagara (кастомные VFX, физические симуляции).

• Опыт работы с After Effects более 2 лет: качественный композ, работа с AI-генерациями, анимация UI и базовый саунд-дизайн.

• Опыт работы с Blender более 2 лет: симуляции (Rigid Body, Fluid), базовая анимация и подготовка 3D-ассетов.

• AI Tools: опыт работы с генераторами графики (Midjourney, Nanobanana, Freepik, Tripo3D) и видео (Kling, Veo, Runway) для ускорения продакшна.

• Маркетинговая экспертиза: понимание метрик, умение анализировать конкурентов и выделять элементы, влияющие на перформанс.

• Анимационное чутье: ваши ролики должны быть динамичными и «тактильно» приятными.

Soft Skills:

• Проактивность: умение находить оптимальные технические решения для сложных визуальных задач.

• Фокус на бизнес-результате и эффективности: не делать лишнего, видеть общую картину.

• Прямая и честная коммуникация: умение давать и принимать фидбек, открыто говорить о непонимании или проблемах.

• Ответственность и дисциплина: соблюдение сроков, прозрачность действий и понимание стоимости задач.

• Командность и гибкость: помощь коллегам и готовность быстро адаптироваться к изменениям рынка.

Почему у нас приятно работать?

• Мы вдохновляемся друг другом! Делимся опытом, обмениваемся крутыми идеями, обсуждаем их и сразу же идем реализовывать. И результаты превосходят все наши ожидания;
• Наш департамент заботы усиленно работает, чтобы слово «забота» звучало в компании чаще, чем вы успеете о ней подумать. В стартовый набор входит медицинское страхование, компенсация больничного, отпуск, 4 Sick days в год, компенсация спорта;
• В копилке приятных бонусов также премии за рекомендации будущих коллег, ко дню рождения и важным событиям вашей жизни.

Если вы готовы принять вызов и принести свои таланты в нашу команду, мы будем рады рассмотреть ваше резюме!

ссылка на Общереспубликанский банк вакансий на информационном портале государственной службы занятости не размещается на основании абз. 5 ст. 34 закона Республики Беларуси "О занятости населения"