ООО "РТК ИТ" входит в IT-кластер группы компаний ПАО "Ростелеком".
Мы ищем методолога образовательных программ, которые мы реализуем совместно с лучшими вузами страны.
Обязанности:
- Разработка и экспертиза учебно-методической документации:
Анализ исходных данных: Изучение запросов от вузов, образовательных стандартов (ФГОС/ФГТ), учебных планов, примеров существующих РПД, профессиональных компетенций, которые требуется сформировать.
Проектирование содержания: Разработка совместно с экспертами ДЗО/ИТ-школы структуры рабочих программ дисциплин (РПД) и учебно-тематических планов (УТП). Определение целей, задач, планируемых результатов обучения.
Подготовка технических заданий: Формирование проектов технических заданий (ТЗ) и функциональных требований (ФТ) для разработчиков РПД и образовательного контента, четко фиксирующих требования к результату.
Согласование документации: Взаимодействие с методическими отделами вузов для согласования ТЗ, УТП и готовых РПД, обеспечение их соответствия академическим требованиям вуза.
- Организация производства образовательного контента:
Курирование разработки: Методическое сопровождение команды экспертов-практиков при написании текстов лекций, сценариев видео, разработке презентаций и лонгридов.
Унификация и стандартизация: Обеспечение единого методического подхода и стиля при создании всех учебных материалов для разных вузов.
Разработка оценочных средств: Проектирование фондов оценочных средств (ФОС): тестов, кейсов, тем для проектов, экзаменационных билетов. Обеспечение валидности и надежности оценки знаний.
Контроль качества: Проверка готового контента на соответствие ТЗ, методическим требованиям и целям обучения
- Методическая поддержка образовательного процесса:
Разработка инструктивных материалов: Создание методических указаний для студентов и преподавателей по работе в LMS, с облачной лабораторией и с материалами курса.
Подготовка преподавателей: Участие в обучении и консультировании преподавателей (ППС) вузов и внутренних экспертов компании по работе с контентом и методикам его преподавания.
Мониторинг и актуализация: Анализ обратной связи от студентов и преподавателей, сбор данных об успеваемости. Подготовка рекомендаций по актуализации и улучшению контента по итогам семестра.
- Участие в формировании сводной отчетности:
Сбор методических данных: Участие в формировании сводного плана образовательных мероприятий в части перечня дисциплин и объемов педагогической нагрузки.
Подготовка данных для аккредитации: Предоставление корректных данных о реализованных мероприятиях (количество разработанных РПД, созданного контента, проведенных занятий) для включения в итоговые и предварительные отчеты в Минцифры
Требования к опыту:
- Высшее педагогическое образование (предпочтительно) или гуманитарное/техническое с дополнительной переподготовкой по методике профессионального обучения.
- Опыт работы:
- Методист / методолог в системе высшего образования, в корпоративном университете или в EdTech-компании от 2 до 4 лет.
- Опыт разработки и экспертизы рабочих программ дисциплин (РПД) и учебно-методических комплексов (УМК) в соответствии с ФГОС ВО (3++).
- Опыт организации разработки контента для онлайн-курсов (видео, скринкасты, интерактивные задания) будет сильным преимуществом.
Требования к знаниям:
- Знание нормативной базы: Глубокое понимание структуры ФГОС, принципов формирования компетенций (УК, ОПК, ПК), требований к разработке РПД и ФОС.
- Методологическое проектирование: Владение современными методиками проектирования образовательных программ (от компетенций к результатам обучения), знание таксономии учебных целей.
- Педагогический дизайн: Понимание принципов разработки электронных учебных курсов (структурирование контента, сценаризация видео, подбор форматов).
- Навыки написания ТЗ: Умение четко формулировать технические задания для разработчиков контента и экспертов-предметников.
- Работа с документацией: Внимательность к деталям, навыки сбора, систематизации и проверки больших объемов методической информации от разных вузов.
- Владение ИКТ: Уверенный пользователь ПК, опыт работы с системами дистанционного обучения (LMS, Moodle и др.), офисным пакетом (особенно Excel для сводных таблиц).
Условия:
- Работа в офисе, гибкий график;
- Команда профессионалов, в которой можно развивать навыки и учиться новому;
- Белая заработная плата, квартальные премии;
- ДМС со стоматологией\компенсация мед. услуг по чекам, компенсация фитнеса; или других вещей по вашему выбору из предложенных категорий;
- Предоставление рабочей техники для удаленной работы;
- Большие ресурсы для обучения: от онлайн-университета Ростелеком и корпоративных библиотек до возможности проходить обучение у компаний-партнеров.