Арман

Начальник сервисной службы

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • От 3 до 6 лет
  • Руководство коллективом
  • Оптимизация затрат
  • Контроль сотрудников
  • Техническая эксплуатация оборудования

Сейчас мы ищем в нашу команду Начальника сервисной службы.

Мы предлагаем:

  • Стабильность. Работу в Компании полного цикла с 25-летним опытом на рынке и динамично растущим портфелем проектов, собственным производством.
  • Заботу о Вашем здоровье. ДМС, включающее стоматологию и страхование выезжающих за рубеж, консультации корпоративного врача в офисе.
  • Поддержку спортивных интересов. Членство в футбольном и беговом клубе.
  • Активную корпоративную жизнь. Мы отмечаем день рождения Компании в июне, подводим итоги года зимой, дарим подарки на дни рождения и праздники. На нашем корпоративном портале и в телеграм-канале всегда можно узнать последние новости о Компании.
  • Доход и условия. Официальное оформление с первого дня, конкурентоспособный доход, доплата до оклада в случае больничного, график 5/2, с гибким началом рабочего дня.
  • Комфортное рабочее место.

Обязанности:

  • Организация деятельности сервисной службы, ее координация и контроль;
  • Выстраивание бизнес-процессов, взаимодействие с Заказчиками и внутренними службами компании (отдел продаж, центр управления проектов, финансовый отдел, юридический отел, производство, служба разработки продукта);
  • Разработка политики и положений по гарантийному и постгарантийному сервисному обслуживанию оборудования;
  • Работа с рекламациями в соответствии с принятыми регламентами Компании;
  • Управление персоналом: подбор, адаптация, мотивация и развитие;
  • Контроль соблюдения стандартов обслуживания в соответствии с Политикой в области качества Компании;
  • Отслеживание возможностей по снижению издержек в сфере своей деятельности.

Требования:

  • Высшее техническое образование;
  • Опыт работы на руководящих позициях в сфере сервисного обслуживания или технической поддержки не менее 3 лет;
  • Опыт в эксплуатации или организации ремонтов РЭА оборудования;
  • Отличное понимание принципов работы сервисного обслуживания, владение современными методиками управления сервисными процессами и контроля качества работ;
  • Знание стандартов и требований в области технического обслуживания и ремонта оборудования (ГОСТ, ISO и прочих отраслевых стандартов);
  • Уверенный пользователь ПК, 1С, ЕRP;
  • Лидерские качества, стратегический и аналитический склад ума, отличные коммуникативные навыки, ориентация на результат.