Нанософт разработка – российский разработчик программного обеспечения для проектирования.
С 2008 года мы разрабатываем Платформу nanoCAD – инструмент для проектирования и моделирования объектов.
Мы активно расширяемся и ждём в нашу команду Старшего бухгалтера со знанием блока ВЭД
Чем предстоит заниматься:
- Ведение операций по работе с иностранными контрагентами.
- Отражение операций по приобретению услуг у иностранных контрагентов, отражение НДС.
- Заказ справок резидента, сбор пакета документов по каждому удержанию части оплаты реализации.
- Проработка налогов под различные прочие реализации для иностранных контрагентов (Знание валютного законодательства).
- Декларации по доходам полученным из зарубежа и доходам выплаченным ежеквартально.
- Сверки с иностранными контрагентами.
- Расчеты процентов по депозитным договорам (ежемесячно, по договорам во всех банках).
- Ведение договоров займов (учет в качестве долгосрочных, краткосрочных).
- Разделение участка «Аренда» по количеству арендодателей.
- Подготовка ответов на Требования.
Для нас важно:
- Релевантный опыт работы в аналогичной должности;
- Опыт работы Главным бухгалтером, Замом главного Бухгалтера приветствуется;
- Опыт работы в IT-компании будет плюсом;
- Профильное высшее образование;
- Внимательность, аккуратность, грамотность, ответственность;
- Опыт участия в налоговых проверках, запросах различных проверяющих организаций;
- Хорошее знание МСФО, РСБУ, Excel, 1С, ЭДО.
Мы предлагаем:
- Трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня, белая зарплата;
- График работы: 5/2;
- Формат работы: офис full-time;
- Офис: офисный парк Румянцево, (1-2 минуты от м. Румянцево).
У нас есть всё для комфортной работы: кухня, кофейня, зоны отдыха. - ДМС со стоматологией, психологом и вызовом врача на дом после 3 месяцев работы;
- Заботимся о сотрудниках: проводим корпоративы и вечеринки в офисе, дарим подарки на праздники, запускаем спортивные программы, играем в волейбол по четвергам, отмечаем дни рождения, дарим мерч и многое другое;
- Возможность принимать решения, настраивать процессы и предлагать идеи, которые будут услышаны и реализованы.
Этапы собеседования:
Первичное интервью с рекрутером
Собеседование с руководителем в офисе