АН Умная Недвижимость
Бизнес-тренер
- Обучение и развитие
- Групповое обучение
- Обучение персонала
- Проведение тренинга для новых сотрудников
- Проведение тренингов для отдела продаж
- Индивидуальное обучение
- Оценка эффективности обучения
- Организаторские навыки
- Оценка персонала
- Планирование обучения
- Тренинги по работе с клиентами
- Мотивация персонала
- Тренинг по продукту
- Обучение команды продаж
- Выявление потребностей в обучении
- Навыки продаж
- Адаптация
- Коучинг
- Холодные продажи
- Недвижимость
- Вторичная недвижимость
- Жилая недвижимость
- Тренинги
- Аренда недвижимости
- Умение работать в коллективе
- Стратегическое планирование
- Командообразование
- Адаптация персонала
- Аттестация персонала
“Умная Недвижимость” - специалисты высшего класса в сфере недвижимости. Наша профессиональная команда представляет широкий спектр риэлторских услуг и придерживается высоких стандартов сервиса. Мы ценим доверие и уважение наших клиентов.
Работаем на первичном и вторичном рынках. Занимаемся покупкой, продажей, обменом жилой и коммерческой недвижимости, строительством (Наши проекты: “Greenwood”, ЖК“Новое Щедрино”, ”Новые Ткачи” и другие проекты)
В нашу команду мы ждем активного и целеустремленного бизнес-тренера!
- Легко находите общий язык с новыми людьми и вдохновляете их на обучение?
- Быстро осваиваете новые концепции и методы?
- Цените возможности для личностного и профессионального роста и стремитесь к постоянному развитию?
Тогда эта работа для вас!
Обязанности:
- Проведение вводных обучающих программ для новых сотрудников отдела этапных сделок;
- Проведение регулярных обучающих мероприятий для действующих сотрудников (еженедельно);
- Разработка и актуализация обучающих материалов (тесты, задания, презентации, инструкции, опросы и т.д.);
- Проведение тренингов и семинаров по основам продаж, продажа услуг компании ( по работе с покупателями и продавцами);
- Разработка индивидуального плана развития для сотрудников, коучинга с сотрудниками отдела этапных сделок;
- Адаптация новых сотрудников, пост-тренинговое сопровождение, наставничество;
- Проведение оценки персонала, контроля качества (прослушка звонков, анализ встреч), аттестации сотрудников;
- Организация и сопровождение по обучениям/встречам/брокер-турам от партнеров/банков/застройщиков;
- Ведение отчетности в CRM-системе;
Требования:
- Опыт работы в сфере недвижимости от 2-х лет, подтвержденный кейсами и практическими результатами;
- Наличие личного опыта продаж;
- Опыт разработки методических материалов, программ обучения;
- Навыки проведения презентаций, обучений, тренингов, ролевых игр;
- Активность, высокая обучаемость, гибкость;
- Грамотная речь, умение владеть аудиторией;
Условия:
- График работы 5/2;
- Высокий уровень заработной платы (оклад+ ступенчатый % со сделок отдела);
- Оборудованное рабочее место, корпоративная связь;
- Официальное трудоустройство;
- Работа в компании с развитой корпоративной культурой;
- Поддержка и обмен опытом с лучшими экспертами рынка
Заинтересовала наша вакансия? Оставьте отклик. Мы с Вами свяжемся.