rodinka.recruitment (ИП Звездин Егор Романович)

Менеджер маркетплейса Ozon | Озон

110 000 - 160 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • От 1 года до 3 лет

Homekit — динамично развивающаяся торговая компания, с 2022 года успешно работаем на маркетплейсах. Специализируемся на электронике и товарах для дома.

Почему Homekit?

  • Влияние на прибыль: Ваша главная метрика — маржинальная прибыль. Влияете на доход компании и свою премию.

  • Аналитика: Доступ к МПСтат, Культуре Аналитики и собственным таблицам.

  • Работа на глубину: 40 SKU в электронике.

  • Автономность: Сами предлагаете и принимаете решения. Минимум контроля — максимум ответственности.

  • Стратегия: В 2026 году регистрация новых брендов и планы расширения.

Ваши задачи

  • Контроль отгрузок, остатков, передача потребностей в закупки

  • Реализация раздач и выкупов

  • ТЗ дизайнеру на контент (на основе анализа ЦА)

  • Автономное управление ценами

  • Тестирование гипотез, рост метрик (конверсия, ДРР, оборачиваемость)

  • Увеличение маржинальной прибыли

  • Стратегия продвижения, вывод новинок, распродажа неликвида

  • Планирование продаж (выручка, маржа) с руководителем

  • Оптимизация рекламы на Wildberries

Наши ожидания

  • Опыт на маркетплейсах от 1,5 лет (Wildberries и Ozon)

  • Ниши: электроника и товары для дома (не одежда)

  • Уверенный Excel / Google Таблицы, МПСтат

  • Аналитический склад ума, любовь к цифрам

  • Самостоятельность, ответственность, аргументация в цифрах

Что мы предлагаем?

  • На испытательный срок (1 месяц): 100 000 – 110 000 ₽ (оклад);

  • После испытательного срока: совокупный доход 130 000 – 150 000 ₽ (оклад + премии от маржинальной прибыли).

  • Полностью удалённая работа;

  • График 5/2 с 9:00 до 18:00 по московскому времени;

  • Выплаты ЗП 2 раза в месяц (15 и 30 числа);

  • Оформление по ТК РФ или как самозанятый (обсуждаемо

Преимущества

  • Возможность влиять на качество товара (у нас контрактное производство);

  • Оплачиваемые обучения и мероприятия по маркетплейсам;

  • Оплачиваемый больничный и отпуск;

  • Премии и подарки к праздникам (Новый год, День рождения);

  • Корпоративы и офлайн-встречи (Казань);

  • Дружная команда, приятная атмосфера и лояльное руководство;

  • Корпоративные скидки на продукцию;

  • Оплачиваемый доступ к сервисам для работы (МПСтат, Культура Аналитики);

  • Стабильная компания с большими планами на будущее и возможностью карьерного роста.

Если вы готовы брать ответственность, влиять на прибыль и развиваться вместе с нами — ждём ваш отклик!