Ёбидоёби, сеть доставки суши и роллов

Менеджер по продажам франшизы

От 150 000 RUR
  • Москва
  • От 1 года до 3 лет
  • B2B Продажи
  • Навыки переговоров
  • Управление отношениями с клиентами
  • Телефонные переговоры
  • Оценка потребностей клиентов
  • Проведение презентаций
  • Деловая переписка
  • Навыки продаж
  • Google Docs
  • Проведение переговоров
  • B2C продажи

Привет!

«Ёбидоёби» - самая скандальная доставка СНГ. Ты по-любому знаешь нас, потому что о «Ёбидоёби» писали и продолжают писать сотни СМИ.

Наша крутая команда отдела продаж остро нуждается в пополнении – мы ищем менеджера по продажам франшизы с хорошим опытом и огромным потенциалом, который будет помогать нам развивать сеть Ёбидоёби.

Наши менеджеры:

  • Обрабатывают заявки на открытие франшизы;
  • Ведут переговоры с потенциальными партнерами, продают нашу франшизу;
  • Презентуют компанию, финансовые и инвестиционные модели, и предоставляемые по франшизе услуги;
  • Заключают договоры и выставляют счета, контролируют оплаты.

Ты готов стать частью нашей команды, если:

  • Имеешь актуальный опыт личных продаж в B2B сегменте или B2C с высокими чеками - обязательно;
  • Отлично владеешь различными техниками продаж;
  • Говоришь и пишешь убедительно, интересно, умеешь вести переговоры с ЛПР;
  • Умеешь работать в CRM (идеально, если Битрикс24);
  • Умеешь работать в Google-сервисах;
  • Знаешь основные понятия бизнеса в целом и бизнеса по франшизе в частности.

Идеально, если ты:

  • Разбираешься в рынке франшиз;
  • Знаешь рынок HoReCa.

Мы предлагаем тебе:

  • Зарплату, состоящую из оклада – для уверенности, и бонуса без потолка – для реального заработка, итоговая сумма зависит только от твоих навыков продаж (лиды есть! :));
  • Полностью удаленную работу, full-time,
  • Классные продукты и сильный бренд, которые продают себя сами;
  • Крутая команда из потрясающих людей, с которыми приятно и работать, и поболтать вне рабочих задач;
  • Оплаченный нами сеанс у психолога, которого ты выбираешь сам – 4 раза в месяц;
  • Большие планы на развитие компании и сотрудников, возможности расти и развиваться в разных направлениях (при твоем желании :));
  • Корпоративная культура, в которой все на «ты», с уважением и доверием друг к другу, и без лишних формальностей.

Присоединяйся к нашему пантеону, вместе мы будем завоевывать новые высоты бизнес-Олимпа!

Если ты напишешь сопроводительное письмо, в котором расскажешь о твоем самом ярком и любимом кейсе в личных продажах (именно твой кейс, не из общей практики), то мы рассмотрим твой отклик в первую очередь :)