Губанова и Партнеры

Менеджер по подбору персонала

До 4 000 BYR
  • Минск
  • От 1 года до 3 лет
  • Подбор персонала
  • Деловая коммуникация
  • Обучение и развитие
  • Рекрутмент
  • Поиск персонала в открытых источниках
  • Подбор сотрудников
  • Деловая переписка
  • Работа с большим объемом информации
  • Оценка кандидатов
  • Телефонное интервью
  • Навыки переговоров

Мы — HR агентство, помогающее компаниям находить сильных специалистов в различных областях. Сейчас расширяем команду и ищем еще одного менеджера по подбору персонала (не IT), который готов активно включиться в работу в сфере рекрутинга

Обязанности:

  • Взаимодействовать с заказчиками: обсуждать профиль кандидата, согласовывать этапы подбора.
  • Искать кандидатов на позиции от специалистов до топ-менеджеров через работные сайты, внутреннюю базу, соцсети, форумы, каналы мессенджеров.
  • Выполнять KPI по закрытию вакансий.
  • Проводить телефонные, очные и онлайн интервью.
  • Оценивать кандидатов по профессиональным и личностным качествам.
  • Готовить профили кандидатов и согласовывать интервью.
  • Сопровождать кандидата до выхода на работу и в период адаптации.
  • Работать в системе автоматизации рекрутинга и внутренней базе.
Требования:
  • Знание основ рекрутинга: источники поиска, этапы подбора, базовая терминология - ОБЯЗАТЕЛЬНО!
  • Умение самостоятельно вести подбор без необходимости обучения.
  • Грамотная устная и письменная речь.
  • Высшее образование.
  • Клиентоориентированность, внимательность, многозадачность.
  • Опыт работы на позиции рекрутера — не обязателен, но знания и понимание процессов подбора — обязательно!
Условия:
  • Возможность поработать над вакансиями не только белорусского рынка труда, но также и зарубежного.
  • График работы с 10.00 до 18.00 (пн-чт) и с 10.00 до 17.00 (пт), 30 минут плавающего обеда.Фиксированный оклад (индивидуально обсуждается с кандидатом) + % от закрытой вакансии.
  • Один день в неделю можно работать из любой точки мира.
  • Отпуск 25 дней.
  • Медицинское страхование.
  • 5 sick day в году.
  • Подключение к сервису GymFit.
  • Технику (ноутбук и мобильный телефон).
  • Оплачиваемые базы.
  • Каждый месяц лучшим сотрудникам компания дарит различные сертификаты.
  • Обучение сотрудников за счет компании (повышение skills)
  • Место работы : ул. Маяковского 144
  • Этапы:

  • Интервью: оценка личностных качеств и знаний в рекрутинге
  • Стажировка: до 3 дней в офисе
  • Оффер: официальное предложение
Вакансия планируемая на перспективу*