Пионер, Группа компаний

Ведущий менеджер по маркетингу

Не указана
  • Москва
  • От 3 до 6 лет

Компания PIONEER - один из лидирующих девелоперов России, регулярно входит в рейтинги лучших застройщиков страны. В 2024 году компания заняла первое место среди девелоперов коммерческой недвижимости по версии CRE Awards, в 2020-2021 гг. вошла в ТОП-5 застройщиков России по версии Forbes.

В портфеле PIONEER более 3 млн кв. метров жилой и коммерческой недвижимости и ещё 1,6 млн кв. метров в проектировании. Среди ключевых проектов компании - жилые кварталы под брендом LIFE, премиальный комплекс HIGH LIFE, клубный дом OPUS, Ostankino Business Park, жилые кварталы премиум-класса SHIFT и PRIDE, многофункциональные комплексы в составе ТПУ, развивающие городскую инфраструктуру на качественно новом уровне.

В наш профессиональный коллектив мы ищем Ведущего менеджера по маркетингу!

Основные задачи:

  • Разработка стратегии продвижения ТРЦ
  • Формирование годового плана маркетинговых активностей и мероприятий
  • Участие в формировании маркетингового бюджета. Оптимизация расходов
  • Управление каналами: таргет, контекстная реклама, seo, наружная реклама
  • SMM с агентством: разработка контент-плана, создание и оформление контента
  • Контроль работы маркетинговых партнеров, анализ эффективности каналов
  • Анализ проходимости, наполняемости ТРЦ, источников лидогенерации
  • Дополнение навигации, вывесок, разработка, производство маркетинговых материалов и мерча
  • Развитие программы лояльности
  • Полное организационное сопровождение маркетинговых активностей
  • Координация работ по сезонному оформлению ТРЦ
  • Работа с арендаторами по части их вовлечения в маркетинговые мероприятия ТРЦ

Наши ожидания:

  • Высшее профильное образование
  • Релевантный опыт работы от 3-х лет
  • Знание SMM, BTL, ATL, SWOT анализ, Digital marketing

С нашей стороны:

  • Оформление в соответствии с ТК РФ
  • График работы: 5/2
  • Стабильная заработная плата (оклад + KPI)
  • Отличная команда, возможности для развития
  • Социальный пакет: ДМС, корпоративный спорт (йога, плавание, волейбол, кроссфит), обучение (внешнее и внутреннее), материальная помощь, мобильная связь, корпоративная библиотека, льгота на проживание в апарт-отелях YE’S и приобретение объектов недвижимости от компании
  • Развитая корпоративная культура: events, поздравления и подарки сотрудникам, детские праздники и подарки, лекции, экскурсии, участие в спортивных соревнованиях и марафонах