АКЦЕНТ-ИНВЕСТ / Сеть магазинов WINE&SPIRITS

HR-бизнес-партнер (HR BP)

Не указана
  • Минск
  • От 1 года до 3 лет
  • Подбор персонала
  • Обучение и развитие
  • Аналитическое мышление
  • Командообразование
  • Управленческие навыки
  • Разработка долгосрочной системы мотивации
  • Кадровая политика
  • Навыки презентации
  • Деловое общение
  • Мотивация
  • Оптимизация бизнес-процессов
  • Стратегическое планирование
  • Кадровое планирование
  • Организация системного рекрутмента
  • Разработка регламентов

Ищем в команду HR-Business Partner (HR BP)

Ваши задачи:

  • Выстраивать HR-процессы: подбор, адаптация, развитие, удержание — всё в ваших руках;
  • Разрабатывать систему мотивации, которая реально работает, а не висит в папке;
  • Формировать кадровый резерв и систему карьерного роста;
  • Управлять бюджетом на персонал: планирование, контроль, аналитика;
  • Быть советником для руководителей — не исполнителем, а партнёром;
  • Строить корпоративную культуру в компании, где люди хотят работать;
  • Организовывать корпоративные мероприятия — от идеи до исполнения;
  • Анализировать HR-метрики и предлагать улучшения на основе данных.


Вам подойдёт эта роль, если вы:

  • Работали HR BP от 3 лет и умеете закрывать задачи самостоятельно;
  • Не ждёте инструкций — видите проблему и предлагаете решение;
  • Умеете работать с данными: текучесть, укомплектованность, метриками подбора;
  • Одинаково комфортно чувствуете себя на стратегической сессии с директором, а также в разговоре с линейным сотрудником;
  • Вам присуще такие качества как: инициативность, ответственность, гибкость, внимательность, стрессоустойчивость, умение создать дружелюбную атмосферу, креативность.

Условия:

  • Оформление по ТК Республики Беларусь;
  • Достойный уровень оплаты труда (обсуждается на собеседовании);
  • Добровольное медицинской страхование;
  • Компенсация мобильной связи и топлива;
  • Комфортный, современный офис в центре города возле метро.