Менеджер первичных контактов с ЛПР (B2B промышленность)

Кто мы: КВиП (Короли Воды и Пара). Мы не торгуем железками по прайсу. Мы внедряем инженерные решения, которые экономят заводам миллионы. Мы — те, кто лечит «хронические боли» пароконденсатных систем.

Твоя роль: Ты — «острие копья». Твоя задача — вычислить ЛПР (главный инженер/энергетик) и выявить реальную проблему. Ты не продаешь товар — ты продаешь экспертный созвон с нашим ведущим инженером. Сделки закрывают профи, ты — готовишь почву.

Что ты будешь делать 🔎

• Разведка: Находить целевые заводы (по нашему шаблону).

• Штурм: Пробивать «секретарские барьеры» и выходить на тех, кто принимает решения.

• Диагностика: По скрипту выяснять параметры системы (объемы пара, аварии, потери).

• Продажа идеи: Объяснить энергетику, почему 20 минут общения с нашим экспертом сэкономят ему годовой бюджет.

• Фиксация: Вести CRM (Битрикс24) так, чтобы инженер видел всю картину боя.

Почему тебе это нужно? 🚀

Прокачка: Ты научишься переговорам на уровне «Топ-менеджмент заводов». Это школа, которую не купишь на курсах.

Технология: У нас есть четкая методология «Бизнес как война». Мы даем оружие (скрипты, базу, обучение), от тебя — только напор.

Рост: Мы ищем дисциплинированного оператора, который хочет в будущем быть в этой профессии. Рост — после года стабильных результатов.

Деньги и условия (без воды) 💰

• Бонусы: за каждый состоявшийся техсозвон и квалифицированный лид.

• Реальный доход: 65 000 – 90 000 ₽. Без потолка: при росте нагрузки и результатов — пересматриваем условия через 3–6 месяцев.

• Формат: Удаленка или гибрид.

Ты нам НЕ подходишь, если: ❌

• Боишься отказов и «суровых мужиков» на другом конце провода.

• Ты привык закрывать сделки и получать процент (это роль для другого человека)

• Считаешь, что CRM — это бюрократия, а не инструмент.

• Ищешь «тихую гавань», где можно пересидеть за оклад.

• Тебе меньше 20 лет (нужен голос, которому доверяют профи) или больше 45 (сложно перестроиться с «продаж полного цикла»)

Как попасть в команду? ✅

Мы ценим время и результат. Ответь на 3 вопроса:

Готов ли ты делать до 200 холодных касаний (звонки, письма, мессенджеры) в неделю и НЕ вести сделку до оплаты?

Твоя финансовая цель на 6 месяцев?

Готов(а) ли ты к ежедневному драйву и жесткой координации, что заставляет искать работу?

P.S. После ответа тебя ждет тест-драйв на 24 часа. Покажи, на что ты способен в деле.