ЭМТех Казань

Менеджер по продажам сельскохозяйственной техники

От 100 000 RUR
  • Казань
  • От 1 года до 3 лет
  • Поиск и привлечение клиентов
  • Деловое общение
  • Проведение презентаций
  • B2C продажи
  • Знание техники продаж
  • Создание, развитие и ведение клиентской базы
  • Работа с существующей базой клиентов
  • Телефонные переговоры
  • Консультирование клиентов
  • Кадровое планирование
  • Подготовка коммерческих предложений
  • Активные продажи

В компанию «ЭМТех» требуется активный МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ сельскохозяйственной техники с нестандартным мышлением. Лояльное руководство, готово дать тебе индивидуальную возможность контролировать свои продажи. Ты сможешь выезжать к Клиентам на нашем транспорте, мы выдадим тебе безлимитную сим-карту. А самое главное: ты можешь получать неограниченную з/п. Наши действующие менеджеры системно получают от 100 000 до 250 000 рублей! Если ты готов к активным продажам, то ты именно тот, кого мы ищем в свою команду!

Мы являемся официальными дилерами таких брендов, как;

  • ПЕГАС АГРО
  • KOBLIK
  • ЯРОСЛАВИЧ
  • МТЗ
  • LONKING
  • ZOOMLION
  • SAMASZ
  • LOVOL и др.

Наши требования:
— Опыт работы в активных продажах;
— Активность и инициативность;
— Внимательность, пунктуальность, заинтересованность в продажах, умение быстро обучаться;

Обязанности:
— Прямые продажи сельхозтехники, навесного оборудования (отечественного и импортного производства);
— Поддержание и развитие клиентской базы Компании (включая активный поиск новых клиентов);
— Реализация планов продаж техники, навесного оборудования;

Условия:

— график работы с 8.00 до 17.00, 5/2, сб, вс. выходной;

— оклад 50000 рублей + премия 10%;

  • Оформление по ТК РФ;
  • Современный и комфортный офис со своей парковкой (Офис А Класса);
  • Удобная транспортная развязка;
  • Молодой, дружный коллектив;
  • Богатая корпоративная жизнь компании;
  • Демократичное руководство;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • Корпоративное обучение при вводе в должность и в процессе работы;
  • Возможность посещать открытые лекции и мероприятия;
  • Подарки детям сотрудников, на дни рождения и юбилеи.