КАМАЗ

Начальник бюро охраны труда и пожарной безопасности

78 690 - 101 560 RUR
  • Набережные Челны
  • От 1 года до 3 лет

ЧЕМ ВАМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

1. Осуществлять контроль соблюдения в подразделениях РИЗ законодательных, нормативно-правовых актов РФ, РТ и локальных нормативных документов ПАО «КАМАЗ» по охране труда, промышленной и пожарной безопасности и охране окружающей среды.

2. Руководить работой по созданию на РИЗ здоровых и безопасных условий труда, соответствующих требованиям норм и правил по охране труда. Обеспечивать разработку и внедрение инструкций по охране труда, пожарной безопасности, безопасности дорожного движения на РИЗ.

3. Принимать участие в расследовании случаев производственного травматизма, профессиональных и производственно-обусловленных заболеваний, оформление актов о несчастном случае на производстве.

4. Изучать причины профессиональных заболеваний работников РИЗ, анализировать эффективность проводимых мероприятий по их предупреждению.

5. Организовывать проведение:

- вводных инструктажей по охране труда с вновь принимаемыми на работу, командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или на практику;

- принимать участие в работе аттестационных комиссий.

НАША ВАКАНСИЯ ПОДОЙДЁТ ВАМ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:

  • Образование высшее профильное
  • Опыт руководства по системе менеджмента охраны труда, промышленной безопасности и экологического менеджмента
  • Знание порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников
  • Опыт проведения специальной оценки условий труда
  • Опыт регистрации, учета несчастных случаев на производстве, проведения анализа производственного травматизма
  • Опыт проведения внутренних аудитов (проверок) системы менеджмента охраны труда, промышленной безопасности и экологического менеджмента
  • Опыт разработки, формирования и контроля выполнения плана мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровня профессиональных рисков

РАБОТА НА КАМАЗе – ЭТО

  • Официальное трудоустройство, гарантии согласно ТК РФ
  • Ежегодная индексация заработной платы
  • Уровень зарплаты, который зависит от квалификации, стажа работы, уровня сложности и качества выполняемой работы
  • Решение амбициозных масштабных задач в команде профессионалов
  • Возможность формировать дополнительную пенсию по корпоративной программе негосударственного пенсионного обеспечения
  • Программа корпоративных привилегий
  • Расширенный соц. пакет поддержки работников и членов их семей:

- компенсация проезда и питания, система материальной поддержки,

- забота о детях сотрудников с предоставлением бесплатных путевок в детские лагеря, оригинальных новогодних подарков

  • Реализация программ по решению жилищных вопросов:

- льготные условия ипотеки,

- получение жилья в арендных домах, общежитиях

  • Яркая и насыщенная корпоративная жизнь: спортивные мероприятия, программы поддержки здоровья