People make People

Менеджер в бар

Не указана
  • Санкт-Петербург
  • Нет опыта
  • Ресторанный менеджмент
  • HoReCa
  • Проведение инвентаризаций
  • Лидерство
  • Управление временем
  • Управленческие навыки
  • Организационные навыки
  • Общественное питание
  • Руководство коллективом
  • Обучение и развитие
  • Обучение персонала
  • Лидерские качества
  • Умение принимать решения
  • Администрирование
  • Ориентация на клиента
  • Корпоративная этика
  • Контроль качества
  • Умение работать в коллективе
  • Навыки межличностного общения

Привет! Мы — сеть легендарных ночных баров с 12-ти летней историей, где гости получают эмоции, которые не забываются. Наши заведения — это не работа, а стиль жизни: энергия, драйв, безупречный сервис и атмосфера, в которую хочется возвращаться.
Если вы хотите стать частью команды, которая диктует моду в индустрии гостеприимства, — вам точно к нам.

Мы ждем человека который:

— Хочет расти в сфере гостеприимства;
— Ответственна и собрана — в HoReCa всё держится на регламентах;
— Умеет легко общаться и решать любые вопросы гостей;
— Знает азы сервиса (опыт в барах или ресторанах будет плюсом, но не обязателен);
— Будет в плюсе, если работала с Bitrix24 и документами.

Почему у нас здорово:

Стабильный и высокий заработок — от 80 000 ₽ (оклад + % + чаевые). Выплаты 2 раза в месяц, всегда вовремя.

Комфортный график — 2/2, с 20:00 до 08:00.

Обучение за наш счет — оплачиваемая стажировка 3–5 смен. Обучим с нуля, даже если раньше не работали в барах.

Карьера — реальные примеры, как наши сотрудники вырастали до управляющих.

Официальное оформление по ТК РФ с полным соцпакетом.

Идеальная команда — работаем как единый механизм, поддерживаем друг друга и заряжаемся ночной энергией.

Что предстоит делать:

— Работа с кассой: расчеты, чеки, контроль дисциплины.
— Приемка товара (поставки).
— Открытие и закрытие смены: подсчет выручки, оформление отчетов, расчет персонала.
— Контроль соблюдения стандартов сервиса со стороны зала.
— Ведение Bitrix24 и Iiko.
— Оперативное информирование руководства о нештатных ситуациях.

Как проходит адаптация:

Сначала вы работаете с наставником — спокойно, без стресса. Плавно вливаетесь в процессы, решаете реальные задачи. После стажировки — самостоятельная работа, но поддержка команды всегда рядом.

Есть вопросы? Или ты уже готова приступить к работе?

Отправляйте резюме и указывай свой ник в ТГ или ВК — будем рады познакомиться и рассказать тебе все подробнее!
Даже если сомневаетесь в своем опыте: главное для нас — ваше желание работать и учиться.