Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания
Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HR Tech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.
Нам доверяют крупнейшие компании РФ, среди них: Т1, ВТБ, Иннотех, Альфа Банк, ОИС и другие.
Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.
Мы отвечаем за развитие культуры применения ИИ у сотрудников: от перехода ИИ-грамотности к продвинутому обучению для IT-специалистов. Делаем разное: кейс-клубы, навыкие спринты, внутренние курсы, обучение с провайдерами, программы ИИ-менторства, потоковое обучение, проектные лаборатории.
Обязанности:
- Вести обучающие проекты комплексно: от снятия брифа до масштабирования проекта
- Держать срочно, ресурсы, бюджет, экспертов, консультантов
- Собирать все вокруг проекта, синхронизировать кросс-функциональную команду
- Работать со стейкхолдерами разного уровня — от экспертов до руководителей
- Отвечать за информацию о проектах и их продвижении
- Переводить запущенные проекты на постоянные рельсы, настройки под эти процессы
- Крепкий средний ПМ, который уже вёл комплексные обучающие проекты полного цикла.
- Идеально, если вы занимаетесь EdTech или корпоративным обучением.
- Умеет корректировать свою (и не только) работу с помощью ИИ-инструментов.
- Умеет договариваться с разными стейкхолдерами, которых много, а иногда они хотят разное.
- Держит фокусируется на результате, и от него четко выстраивает приоритеты.
- Хорошо можно упаковывать информацию для разных людей с разными интересами, в том числе в цифрах, в том числе в видеопрезентациях, в том числе в видеоустном представлении.
Мы предлагаем:
- Гибридный формат работы (1 раз в неделю из офиса);
- Белую заработную плату, оформление согласно Трудовому кодексу РФ;
- Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;
- Поддержку: IT-отсрочку и консультации HR/юристов;
- Прозрачные процессы и открытую коммуникацию;
- Работу на лучшем оборудовании без логирования времени, с фокусом на доверии и результате;
- ДМС: медицинское страхование за счет компании;
- Развитие: индивидуальный план обучения, посещение конференций и митапов, поддержка в развитии карьеры;
- Личный бренд: возможность выступать на конференциях, митапах, публикация статей;
- Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;
- Движ: организация вечеринок оффлайн и онлайн, предоставление мерча, проведение конкурсов и челленджей.
Откликайтесь, будем рады познакомиться лично!