ОТЕЛЬ ГАММА

Руководитель отдела продаж и маркетинга

От 110 000 RUR
  • Санкт-Петербург
  • От 3 до 6 лет
  • Управление продажами
  • Планирование продаж
  • B2B Продажи
  • Телефонные переговоры
  • Поиск и привлечение клиентов
  • Прямые продажи
  • Развитие продаж
  • Аналитика продаж
  • Навыки продаж

Функциональные обязанности:

  • Разработка и реализация стратегий продаж совместно с управляющим отеля:
    • Создание и реализация стратегий по увеличению объемов продаж и привлечению новых клиентов;
    • Анализ рынка и конкурентной среды для определения возможностей роста;
    • Настройка и мониторинг качества продаж (скорость обработки заявок, повышение конверсионных показателей).
  • Выполнение плана продаж и исполнение прочих KPI (ключевых показателей эффективности) по каждому сегменту (корп. клиенты, бизнес трэвел, майс, тур группы, он-лайн, частные лица);
  • Создание и защита ежегодного фин. плана по размещению, питанию и проведению конференций в отеле, а также по продаже доп. услуг (спа, консьерж, рум сервис и пр.);
  • Ведение, развитие и анализ существующей клиентской базы:
  • Поиск и привлечение новых клиентов;
  • Поддержание отношений с существующими клиентами.
  • Проведение презентаций и переговоров.
  • Ведение электронной коммерции.
  • Составление отчетности по продажам.
  • Участие в разработке рекламных кампаний и акций.
  • Эффективное взаимодействие со службой размещения, F&B и другими службами отеля.
  • Участие в разработке ценовой политики;
  • Организация инспекций, проведение встреч с клиентами в отеле и в их офисах, возможны командировки в Москву.
  • Организация маркетинговых мероприятий по привлечению новых компаний к сотрудничеству с отелем;
  • Установление и систематическое поддерживание контактов с клиентами (информирование о новых услугах, скидках и мероприятиях).
  • Продажа конференц зала, спа, мероприятий ресторана

Требования:

Образование:

  • Высшее образование в области маркетинга, продаж, гостиничного менеджмента или смежных областях.

Опыт работы:

  • Опыт работы в продажах в гостиничном бизнесе или смежных областях не менее 3-5 лет, из которых минимум 2 года на руководящей позиции.
  • Опыт систематического выполнения финансового плана личного и подчиненными;

Ключевые квалификационные характеристики: знание технологии телефонных продаж, знание технологии консультационных (экспертных продаж), понимание интернет-маркетинга навыки построения бизнес процессов, написания скриптов, постановки задач и мониторинга их исполнения:

  • Отличные коммуникативные и презентационные навыки.
  • Умение вести переговоры и заключать сделки.
  • Знание CRM-систем и навыки работы с аналитическими инструментами.
  • Знание рынка гостиничных услуг и тенденций.

Языковые навыки:

  • Русский язык - в совершенстве: грамотная речь, умение вести деловую переписку, формировать коммерческое предложение, владение навыками телефонного этикета;
  • Знание английского языка на уровне, достаточном для ведения деловой переписки и переговоров. Знание других языков будет преимуществом.

Личностные качества:

  • Лидерские качества, умение мотивировать команду.
  • Стратегическое мышление и ориентация на результат.
  • Личностные характеристики: активная жизненная позиция, оптимизм, открытость, ориентация на результат, грамотная речь, ответственность, пунктуальность, коммуникабельность, здоровые амбиции, умение работать в режиме многозадачности, креативность и про-активный подход к работе.

Умение соблюдать корпоративные, сервисные и деловые стандарты;

Свободное владение ПК, MS Office (Word, Excel, Outlook);

Наличие наработанных связей с корпоративными клиентами приветствуется.

Условия:
  • Заработная плата: оклад 110 000 + % от прямых продаж;
  • Возможность профессионального и карьерного роста;
  • Оформление по ТК с первого дня работы;
  • Корпоративная связь и питание;
  • График работы: пятидневная рабочая неделя; возможны плавающие выходные