Дом.ру

Старший инженер администрирования сети передачи данных

Не указана
  • Пермь
  • От 1 года до 3 лет
Обязанности:
  • Управление конфигурацией и сервисами, техническое обслуживание оборудования фиксированной телефонии;
  • Решение инцидентов и аварий, клиентских запросов, расследование их причин;
  • Анализ повторяющихся проблем и реализация изменений для их устранения;
  • Планирование, тестирование и безопасное проведение работ на сети (в т.ч. в нерабочее время), участие в процессах миграции сервиса;
  • Написание и актуализация технической документации;
  • Работы по заявкам связанным с поддержкой сервисов и коммутационного оборудования телефонии в рамках уникальных договоров b2b.
Требования:
  • Образование высшее (Радиотехника, электроника и телекоммуникации);
  • Опыт работы на аналогичной должности от 2 лет;
  • Понимание принципов построения и функционирования VoIP сетей;
  • Глубокие знания протоколов передачи данных: SIP, SIP-T/I, H.323, ОКС7, PRI EDSS;
  • Опыт работы с VoIP Softswitch и АТС (такими как РТУ, Asterisk, FreeSwitch, Kamailio, M200, Itoolabs и подобными);
  • Опыт работы с оборудованием Eltex, Audiocodes, Oracle SBC и подобными;
  • Опыт работы с VoIP шлюзами различных производителей;
  • Опыт работы с оборудованием PDH/SDH (такими как Поликом, Olencom, ECI и подобными);
  • Знания принципов построения, функционирования и регуляторику местной, ВНЗ телефонных сетей связи;
  • Навыки работы с анализаторами протоколов, инструментами диагностики и тестирования (такими как Wireshark, SIPp и подобными);
  • Уверенные знания сетевых технологий и протоколов;
  • Навыки чтения и составления технической документации: схемы сети, топологии, монтажные схемы, планы работ.
Условия:
  • Работа в федеральном телекоммуникационном Холдинге;
  • Трудоустройство согласно ТК РФ, полностью официальная белая заработная плата;
  • График работы 5х2, с 09.00 ч. до 18.00 ч., суббота и воскресенье - выходные дни;
  • Предоставление корпоративной мобильной связи и бонусное подключение к телеком-услугам Дом.ru по тарифу «Сотрудник»;
  • Программа ДМС: доступ к качественным медицинским услугам, лечению без длительных ожиданий, очередей и дополнительных затрат для сотрудников компании;
  • Корпоративная система обучения персонала и реальные возможности для роста и развития.