Основные обязанности:
-
Разработка локальных нормативных актов: подготовка должностных инструкций, положений о структурных подразделениях и других кадровых документов;
-
Организационное проектирование и ведение штатного расписания: работа в 1С, Excel, Visio; анализ штатной структуры; консультирование сотрудников по вопросам штатного расписания; подготовка соответствующих приказов и отчётности;
-
Управленческая и статистическая отчётность: формирование отчётов и аналитических расчётов по запросу руководителя;
-
Консультирование по социальной политике: участие в разъяснении сотрудникам положений социальной политики Общества.
- Высшее экономическое образование;
- Знание ТК РФ;
- Знания и умения работать с проф. стандартами;
- Опытный пользователь 1С: ЗУП, Ехсеl;
- Умение работать в режиме многозадачности;
- Опыт работы в сфере управления персоналом и экономики труда от 3 лет.
Для комфортной работы мы предлагаем:
- Полный социальный пакет в соответствии с ТК РФ;
- Официальное оформление, белая заработная плата;
- Оказание материальной помощи в соответствии с корпоративной социальной политикой;
- График работы: пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 09:00 до 17:00;
-
Широкие возможности для профессионального развития: возможность участия в проектной работе, обучение от компании.