Korzinka (Anglesey food)

Junior System Administrator

Не указана
  • Ташкент
  • От 1 года до 3 лет

Korzinka — крупнейшая сеть супермаркетов в Узбекистане.

IT-команда обеспечивает бесперебойную работу розничной сети, омниканальных сервисов и корпоративных систем на базе SAP, Microsoft 365 и облачной инфраструктуры Azure. Масштабирование сети требует быстрого развертывания новых рабочих мест, подключения устройств и обеспечения пользователей необходимыми доступами и сервисами.


Обязанности:

  • Принимать и обрабатывать инциденты и сервисные запросы через ITSM-систему в рамках SLA первой линии поддержки;
  • Выполнять L1/L2-диагностику: сбои ОС, проблемы с ПО, сетью, периферией и корпоративными сервисами;
  • Администрировать учётные записи в Active Directory /Azure AD: lifecycle-управление, группы, сброс credentials;
  • Выполнять provisioning рабочих мест: развёртывание Windows 10/11, ввод в домен, установка корпоративного стека ПО;
  • Настраивать end-user окружение: Microsoft 365, VPN-клиент, сетевые ресурсы, принтеры;
  • Сопровождать onboarding и offboarding: подготовка рабочего места, выдача и отзыв доступов по матрице;
  • Вести реестр IT-активов и поддерживать knowledge base в актуальном состоянии;
  • Контролировать compliance рабочих станций: патчи ОС через WSUS /Intune, обновление агентов endpoint-защиты.

Требования:

  • Опыт работы в IT-поддержке или системном администрировании от 1 года (L1 /L2 Support, Helpdesk, System Administrator);
  • Уверенное владение Windows 10/11: установка, настройка, диагностика, ввод в домен;
  • Практика с Active Directory: учётные записи, группы, OU, политики паролей;
  • Понимание сетевого стека: TCP/IP, DNS, DHCP, VPN: на уровне диагностики пользовательских инцидентов;
  • Опыт работы в любой ITSM /Helpdesk-системе;
  • Базовые навыки PowerShell для автоматизации рутины;
  • Знакомство с Microsoft 365, Intune или Azure AD будет плюсом.

Условия:

  • Работу в крупной retail-компании с развитой IT-инфраструктурой и высоконагруженными системами;

  • Возможность развиваться внутри сильной IT-команды: от L1-поддержки до системного администрирования и инфраструктурных проектов;

  • Гибкий режим работы, свобода от дресс-кода и культура роста и развития;

  • Performance-бонусы раз в год по результатам Review;

  • Масштабные таунхоллы, митапы, демо-дни, тимбилдинги и активные внутренние сообщества;

  • Tech talks и demo-дни для обмена опытом и прокачки навыков;

  • Партнёрские программы обучения: иностранные языки и прокачка скиллов (Skillbox, Geekbrains, SkillFactory, Yandex Practicum);

  • Карта лояльности Korzinka Plus с 10% кешбэком на покупки в сети Korzinka;

  • Наставничество и программы материальной поддержки;

  • Referral-бонусы за успешные рекомендации новых коллег.