ТД Воткинский завод теплоизоляционных материалов
Cтарший менеджер отдела контроля качества
120 000 - 150 000 RUR
- Контроль качества
- Сбор и анализ информации
- Деловая коммуникация
- Внутренний контроль
- Обучение персонала
- Точность и внимательность к деталям
- Анализ данных
- Управление качеством
- Документооборот
- Составление отчетности
- Битрикс24
- Умение планировать
- Организационные навыки
- Способность обучать других
Старший менеджер ОКК (контроль качества продаж и процессов)
Мы — компания ТД «Воткинский завод теплоизоляционных материалов».
С 1992 года занимаемся производством базальтовых супертонких и ультратонких волокон и изделий на их основе.
Сотрудничаем с ведущими девелоперскими компаниями и застройщиками, такими как MR Group, ГК «А101», «Донстрой», ГК ПИК, «Смайнекс констракшн» и другие.
Компания активно масштабируется и усиливает управляемость процессов внутри продаж.
Задачи:
- Контролировать качество работы сотрудников в Битрикс24 (соблюдение регламентов, инструкций, адаптации).
- Контролировать коммуникацию менеджеров с клиентами (звонки, скрипты, качество обработки).
- Проводить NPS / прозвон клиентов после первой поставки.
- Обучать и адаптировать сотрудников (ввод в должность, обновление материалов).
- Разрабатывать и обновлять регламенты, инструкций, базы знаний.
- Координировать работу Менеджера ОКК и Лид-менеджера.
- Принимать участие в автоматизации (дашборды, Bitrix24, телефония).
- Проводить оценку сотрудников (ежемесячная аналитика, метрики, точки роста).
- Работать с индивидуальными планами развития сотрудников.
Требования:
- Опыт от 3–5 лет в контроле качества / обучении / управлении продажами
- Практический опыт работы с Битрикс24
- Уверенные навыки аналитики (Excel)
- Опыт разработки регламентов и стандартов
- Опыт обучения и адаптации сотрудников
- Системное мышление и умение выстраивать процессы
- Навык управления и контроля команды
Условия:
- Оклад+KPI = 120 000 - 150 000 руб
- Оформление по ТК РФ
- График: 5/2, 9:00–18:00 (в пятницу до 17:00)
- Формат: удаленно/гибрид
- ДМС с 3 месяца (включая стоматологию)
- Команда: 3 человека в подчинении
- Перспектива: руководитель отдела ОКК
Почему стоит откликнуться:
- Влияние на ключевые метрики бизнеса, а не операционную рутину
- Прямая работа с управлением продаж
- Прозрачная зона ответственности и результат
Заинтересовала наша вакансия? Нажмите ОТКЛИКНУТЬСЯ!