Мы — бренд женской одежды plus size KOVALEVICH, входящий в топ‑100 продавцов в своем сегменте.
Наша миссия — дарить уверенность и комфорт женщинам любой комплекции, предлагая стильные, качественные и продуманные решения для повседневного и праздничного гардероба.
Почему мы ищем именно вас?
Мы растём и расширяем команду: нам нужен энергичный, клиентоориентированный специалист, который разделяет наши ценности и готов вносить вклад в общее дело.
Обязанности
- Взаимодействие с поставщиками: согласование цен, решение вопросов по ткани, комплектации и качеству, локализации, отгрузкам.
- Работа с ценообразованием с использованием репрайсера ИНДИПА
- Формирование и проверка карточек товаров: SEO, характеристики, фото, ричконтент, выставление ТЗ дизайнерам /специалистам по ИИ
- Использование инструментов продвижения: рекламные полки, рекомендации, теги, автозапуск видеообложек
- Формирование заявок к подсорту на основе аналитических данных
- Постановка задач и контроль работы дизайнера и помощников менеджеров
- Участие в онлайн встречах и выполнение иных задач руководителя отдела продаж
- Взаимодействие с разными подразделениями компании
Требования
- Опыт работы и знание специфики Wildberries
- Опыт работы с большой товарной матрицей (либо не бояться ее)) тк у нас более 1000 sku (на каждого менеджера около 300)
- Умение работать с ценообразованием (желательно знание программы Индипа)
- Навыки работы с SEO и контентом карточек товаров
- Коммуникабельность и умение работать в команде
- Ответственность и организованность
Что мы предлагаем:
-
Стабильность и перспективы. Мы — надёжный игрок рынка с устойчивой бизнес‑моделью и чёткими планами развития.
-
Комфортную рабочую атмосферу. Все взаимодействие проходит в Битриксе. В нашей команде взаимная поддержка: мы ценим открытость, уважительное общение и готовность помочь друг другу. Здесь нет места давлению — мы строим отношения на доверии и профессионализме.
-
Профессиональное развитие. Мы инвестируем в обучение сотрудников: регулярные тренинги, обмен опытом и возможность расти внутри компании.
-
Гибкость и баланс. График работы 5/2, официальные праздничные дни - выходные. Мы понимаем, что у каждого есть личная жизнь, поэтому стремимся к разумному распределению нагрузки и уважительному отношению к границам.
-
Конкурентную зарплату и бонусы. Оклад +kpi
-
Оформление по ТК РФ, ИП, СМЗ - на ваш выбор.
В сопроводительном письме пришлите информацию с какими нишами работали, если есть ссылки, то будет здорово.