В связи с расширением открыта вакансия менеджера по логистике с опытом экспедирования наемным транспортом.
Мы готовы рассмотреть кандидатов на дистанционный формат работы.
Функционал:
- Подготовка коммерческих предложений;
- Расширение пула клиентов, заключение новых договоров;
- Организация доставки грузов, обработка заявок на перевозки;
- Подбор транспорта под потребности клиента;
- Выстраивание долгосрочных клиентоориентированных отношений с партнерами.
Мы ожидаем:
- Опыт работы на аналогичной позиции не менее 1 года;
- При удаленном формате работы наличие собственного портфеля клиентов - грузовладельцев, с которыми Вы в теплых отношениях и они с удовольствием пойдут работать именно с Вами (прямые договора, клиенты закрепляются за логистом). Офисный формат работы предполагает наработку клиентской базы при отсутствии собственной;
- Умение выстраивать отношения с перевозчиками и заказчиками;
- Знание ценообразования рынка транспортной логистики и мультимодальных перевозок;
- Активность, организованность, постоянное стремление к развитию и росту дохода.
- Для работы в удаленном формате наличие оборудованного рабочего места дома:
Тихое и спокойное место для работы без отвлекающих факторов;
Высокоскоростной и стабильный интернет;
Личный ноутбук или стационарный компьютер.
Мы предлагаем:
- Работу в одном из 130 офисов или удаленный формат. Центральный офис компании находится в г. Тверь;
- Наставничество и постоянную помощь в работе с клиентами, чтобы помочь вам максимально раскрыть свой потенциал и добиться успеха;
- Возможности для карьерного и профессионального развития (рост до руководителя филиала с отдельной командой);
- Работу в коллективе профессионалов с активной корпоративной жизнью, регулярными мероприятиями развлекательного, спортивного, обучающего формата;
- Быстрое и прозрачное трудоустройство, социальный пакет (доступны все преимущества государственных гарантий);
- Высокий уровень дохода — 35% от маржи, без потолка (по факту не менее 150 000 рублей уже на этапе испытательного срока, ведущие логисты в Компании зарабатывают от 500 000 руб. в месяц);
- Быструю оплату перевозчикам, быстрое заключение договоров с новыми клиентами, автоматизированные процессы работы (CRM-система собственной разработки, заточенная под наши задачи) и "зеленая репутация" в АТИ;
- Использование резервного денежного фонда компании – возможность предоставить отсрочку платежа заказчику, предоплата рейса перевозчику;
- Корпоративную сотовую связь;
- Дополнительные бонусы – подарки ко Дню Рождения, конкурсы с ценными призами, внутренняя валюта, которую можно обменять на корпоративный мерч, технику или тур на море;
- Обучение перспективной профессии «Экспедитор» в Академии ТЛК с получением диплома установленного образца за счет компании.