Обязанности:
Фокус на подбор:
- Точечный подбор, самостоятельное ведение 5-6 вакансий
- Организация подбора рабочего персонала
- Согласование профиля кандидата с заказчиком
- Размещение вакансии, активный поиск, проведение собеседований, отбор и согласование финалистов
- Подготовка оффера и организация выхода кандидата
Фокус на адаптацию:
- Поддержка и развитие процесса адаптации: презентация новых сотрудников, контроль прохождения испыт. срока сотрудников, адаптационные встречи, организация первого дня сотрудника
- Проведение Exit интервью
- Участие в HR проектах по привлечению, удержанию и вовлечению персонала
Фокус на C&B:
- Разработка организационной структуры нового направления бизнеса (добыча нерудных материалов: песок, глина, щебень)
- Контроль карового администрирования
- Разработка мотивационной системы
-
Обязательно опыт HR BP от 3-х лет в производственных компаниях: добыча нерудных материалов/металлургия/производство металлоконструкций
-
Знание различных технологий поиска
-
Уверенное владение MS Office
-
Любовь к людям
- Работа в растущей компании
- Место работы - комфортабельный офис Москва-Сити
- График работы: с 9.00 до 18.00, full time офис
- Оформление по ТК РФ
- Перспективы карьерного роста до Директора по персоналу