Уральский завод гражданской авиации

Ведущий инженер-технолог

От 166 000 RUR
  • Екатеринбург
  • От 1 года до 3 лет
  • Техническая документация
  • Разработка технической документации
  • Разработка технических заданий

УРАЛЬСКИЙ ЗАВОД ГРАЖДАНСКОЙ АВИАЦИИ

В ПОИСКЕ

Ведущего инженера-технолога

ОБЯЗАННОСТИ:

  • Разработка и внедрение: технологических процессов испытаний авиационной техники и сопутствующих технологических процессов; технологической оснастки; средств автоматизации; рабочие методики и программы испытаний; технических заданий на проектирование специальной оснастки, инструмента и приспособлений; оптимальных режимов производства на выпускаемую продукцию;

  • Составление планов размещения оборудования, технического оснащения организации рабочих мест, рассчитывание производственных мощностей и загрузку оборудования;

  • Участие в проведении экспериментальных работ по освоению новых технологических процессов и внедрению их в производство;

  • Разработка технологических нормативов, инструкций, схем сборки, маршрутных карт, карт технического уровня и качества продукции и другую технологическую документацию, вносит в нее изменения в связи с корректировкой технологических процессов и режимов производства;

  • Осуществление контроля за исполнением технологической дисциплины.

ТРЕБОВАНИЯ:

  • Высшее техническое образование по направлению: эксплуатация и обслуживание авиационной техники, авиастроение;

  • Умение читать и разрабатывать чертежи;

  • Знания конструкции и принципов работы авиационных двигателей и главных редукторов.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ:

  • Район работы: г. Екатеринбург, район Кольцово;

  • График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00;

  • Заработная плата: 166000 рублей;

  • Работа на крупном развивающемся предприятии;

  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

  • Ежегодная индексация;

  • Доставка служебным транспортом из любого района города, а также близлежащих населённых пунктов;

  • Собственный здравпункт на территории предприятия;

  • Полис ДМС, в том числе стоматология;

  • Корпоративные мероприятия (праздники в формате активного отдыха на горнолыжных базах, туристические слеты, концертные мероприятия, праздники для сотрудников с детьми);

  • Ведомственный детский сад;

  • Заводская столовая на территории предприятия со вкусными блюдами и демократичными ценами, организованные комнаты приемы пищи;

  • Различные занятия спортом, компенсация абонемента в фитнес зал, посещение бассейна за счет работодателя;

  • Отсрочка от службы в армии.