Газпром бурение

Главный специалист по экономике и финансам группа бюджетирования и управленческой отчетности

110 000 - 110 000 RUR
  • Иркутск
  • От 3 до 6 лет

ГК «Газпром бурение» — ведущий подрядчик в сфере строительства скважин для нефтегазовой отрасли. Мы ищем профессионала, готового присоединиться к нашей команде и внести вклад в реализацию масштабных проектов. Если Вы нацелены на работу в стабильной компании с чёткими перспективами роста — эта вакансия для вас.

Вакансия открыта в дочернем Обществе ГК "Газпром Бурение"

Обязанности:

  • финансово-экономическое планирование, анализ и контроль основных показателей и финансовых результатов производственно-хозяйственной деятельности;

  • ведение управленческого учета (УУ), анализ и контроль выполнения утвержденных бюджетных заданий и показателей;

  • экспертиза и согласование договоров и соглашений;

  • участие в подготовке управленческой отчетности;

  • учет работ и услуг, фактически выполненных за отчетный период, в стоимостных и количественных показателях;

  • сдача объемов выполненных работ, формирование исходящих актов КС-2 и КС-3, актов оказанных услуг.

Требования:

  • высшее экономическое образование;

  • опыт работы в коммерческих организация по специальности не менее  3 лет;

  • знания и практический опыт работы в областях: бюджетирования, управленческого учета, экономики предприятия, бухгалтерского и налогового учета;

  • опыт работы с первичными документами в сфере строительства;

  • знание и практические навыки работы: 1С, Excel, Контур.Диадок.

Условия:

  • официальное трудоустройство с первого рабочего дня по ТК РФ;
  • стабильная заработная плата выплачивается два раза в месяц;
  • ДМС после прохождения испытательного срока (3 месяца);
  • график работы: 5/2 (пн-чт с 9:00 до 18:00, пт с 9:00 до 16:45);
  • локация: г. Иркутск, улица Терешковой, 36;
  • возможность реализовать свой потенциал в Компании, являющейся локомотивом экономики всей страны.

Бонусы от компании для семьи сотрудника:

  • материальная помощь cотруднику организации при наступлении значимых событий в семье(вступление в брак впервые, рождение ребёнка и т.д.);
  • компенсация затрат на приобретение путевок на санаторий, детский лагерь и отдых для сотрудника и его семьи;
  • новогодние подарки детям.